WIA-uitkering

Wat is een WIA-uitkering?

WIA is een afkorting voor Wet Werk en Inkomen uit Arbeidsvermogen. Soms spreken mensen dan ook van de Wet WIA.  Het is een vangnet voor als je na twee jaar ziekte nog niet (helemaal) kunt werken. Na die twee jaar hoeft je werkgever je loon in de meeste gevallen namelijk niet door te betalen. Je kunt dan recht hebben op de WIA-uitkering. Deze kent twee vormen:

WGA: voor als je nu of in de toekomst nog wel of gedeeltelijk kunt werken

IVA: voor als je niet of bijna niet kunt werken en de kans op herstel klein is

Voorwaarden voor WIA-uitkering

Je hebt recht op de WIA als je aan de volgende voorwaarden voldoet:

Wanneer kan ik WIA aanvragen?

Als je bijna twee jaar ziek bent en aan de voorwaarden lijkt te voldoen, kun je een WIA uitkering aanvragen bij het UWV. FNV adviseert vaak om WIA ook aan te vragen als er een kans is dat je na de 88 ziekteweken toch nog voldoende gaat herstellen om weer aan het werk te gaan. Op deze manier ben je in ieder geval op tijd met de aanvraag, mocht het nodig blijken. Vul de aanvraag zorgvuldig in en stuur alle benodigde documenten mee. 

Wat wordt de hoogte van mijn WIA-uitkering?

Wanneer het UWV heeft bepaald dat je in aanmerking komt voor een WIA-uitkering, wordt de gemiddelde hoogte van je sv-loon in het jaar voorafgaand aan je ziekmelding als uitgangspunt genomen in het berekenen van de hoogte van je WIA-uitkering.