Mondiaal FNV versterkt lokale vakbonden in landen in ontwikkeling zodat zij goed kunnen opkomen voor de rechten en de verbetering van arbeidscondities van werknemers.
Het goede gesprek kunnen voeren, aan tafel komen, lobby inzetten, staken als dat nodig is... dit is de basis waarop je duurzame ontwikkeling voor werkenden kunt bereiken. Dat geldt hier in Nederland, maar ook daarbuiten. Vanuit dit fonds ondersteun je werkenden zodat ze in de positie kunnen komen om bijvoorbeeld vrijelijk te onderhandelen met werkgevers over betere arbeidsomstandigheden, een leefbaar loon, duurzame werkgelegenheid en het instellen van een vangnet voor sociale zekerheid. Dit doen we door de werkenden te empoweren met (sociale dialoog-) trainingen, kennisdeling en coaching en uitwisselingen tussen Nederland en projectlanden. De verhouding tussen werknemer en werkgever wordt hiermee versterkt. Kortom, het draagt bij aan goede arbeidsverhoudingen voor iedereen en helpt hen daarmee om uit armoede te komen.
De projecten in dit fonds dragen bij aan:
De cacao-productieketen is een voorbeeld waarin werkenden in deze sector in Ghana zo zijn geëmpowerd. Zij zijn nu in staat om het overheidsbeleid te kunnen beïnvloeden en aan tafel te zitten. Dit is tot stand gekomen door uitwisselingen en trainingen over sociale dialoog.