De cao-onderhandelingen verlopen erg moeilijk. DHL Express maakt winst, maar stelt toch verslechteringen voor. Ook doet het bedrijf een laag loonvoorstel.
DHL Express wil bezuinigen op de cao, omdat het bedrijf te maken heeft met dalende volumes. Daarom stelt DHL Express de volgende verslechteringen voor:
Verlenging van de referteperiode naar vier maanden: voor fulltimers (40 uur per week) betekent dit dat extra gewerkte uren worden weggestreept tegen minuren over een periode van vier maanden. Daardoor is de kans groot dat er geen overwerktoeslag meer wordt uitbetaald. Voor parttimers (bijvoorbeeld 32 uur per week) betekent dit dat extra uren, op momenten dat het rustig is, worden omgezet in vrije tijd. Deze uren worden dan niet meer uitbetaald.
Verlaging van de betaling bij ziekte: DHL Express wil de loondoorbetaling bij ziekte verlagen van 100% naar 90% na zes maanden ziekte.
Als de vakbonden hiermee akkoord gaan, wil DHL Express het voorstel om de overwerktoeslag en de onregelmatigheidstoeslag te verlagen, intrekken. In plaats daarvan biedt DHL Express een loonsverhoging van:
FNV-leden willen een loonsverhoging om de koopkracht te behouden en het loon te verbeteren. De inflatie was het afgelopen jaar 3,3%. In de cao Beroepsgoederenvervoer is al een loonsverhoging van 4% per 1 januari afgesproken.
Wij hebben DHL Express uitgelegd dat de leden geen verlenging van de referteperiode willen. Ook is er een uitspraak gedaan door het Europees Hof van Justitie. Het Hof heeft bepaald dat over meeruren een overwerktoeslag moet worden betaald. Jouw flexibiliteit levert DHL Express geld op. Daar mag jij ook iets voor terugkrijgen.
‘Kijk en Vergelijk’ een overzicht van alle cao-voorstellen. Wat vind jij van het voorstel van DHL?
De vakbonden FNV en CNV gaan de komende weken langs bij de vestigingen van DHL Express. Zij gaan met jou in gesprek en horen graag wat jij van de voorstellen vinden. Kom naar de cao-bijeenkomst en laat je mening horen!
Met meer leden kunnen we meer bereiken. Samen staan we sterk. Dit is het moment. Word ook lid van de FNV!
Of maak je collega lid en verdien een tientje!