Werknemers bij MOT organiseerden een ludieke actie om aandacht te vragen voor een goede cao. Zij mailden de directie massaal en riepen hen op om de vakbonden te volgen. In het overleg van vrijdag de 31e is nogmaals gesproken over de cao en deed de directie een eindbod voor een 3-jarige cao dat wij op 14 april a.s. graag met jullie bespreken.
In het vorige overleg lichtten wij uitgebreid toe waarom er echt een structureel betere loonsverhoging moet komen. De directie ging vervolgens terug om meer mandaat te halen. Jullie besloten om samen een signaal af te geven en riepen de directie op om de vakbonden te volgen.
Jullie directie zegt het signaal duidelijk te hebben gehoord. Daarom biedt het nu voor 2022 een structurele loonsverhoging van 6%, dat is in lijn met de afspraken binnen de petrochemie. Daarnaast worden vanaf 1 januari 2023 naast de 4% de individuele salarissen structureel met € 40,- bruto verhoogd.
• Looptijd 3 jaar: van 1 januari 2022 tot 1 januari 2025
• Loonsverhoging per 01-01-2022 6% structureel en bruto €4500,-- eenmalig (parttimers naar rato)
• Loonsverhoging per 01-01-2023 4% en daarna een verhoging van €40,-- bruto per maand op de individuele salarissen (parttimers naar rato) voor een ieder die op 1 april 2023 al in dienst is;
• Loonsverhoging per 01-01-2024 de gemiddelde loonsverhoging in de sector chemie over 2023 volgens het eindevaluatierapport van de AWVN. Zie hier de huidige gemiddelde loonsverhoging over 2023 in de sector chemie
• Concretisering van de eerdere afspraak over duurzame inzetbaarheid.
Lees hier het hele eindbod.
Vakbonden vinden de 6% loonsverhoging in 2022 netjes. We zien dat het loonbod over 2023 structureel is verbeterd. Toch blijft de verhoging in 2023, ook met de extra bruto verhoging van €40,-- bruto per maand, achter bij de inflatie. Daarom leggen we het negatief voor.
Wij willen graag in gesprek met onze leden over de nieuwe cao en nodigen je uit voor de ledenvergadering op 14 april, zodat wij het e.e.a. kunnen toelichten en ook de eventuele vervolgstappen met jullie kunnen bespreken. FNV-leden stemmen de 14e ter plekke schriftelijk voor of tegen de nieuwe cao.
• 14 april 2023 15:00-16:00 uur in de kantine van het administratie gebouw.