Rijk

Logo FNV Overheid

De sector Rijk valt onder FNV Overheid. Vind hier je cao, het laatste nieuws en de contactgegevens van jouw bestuurder(s).

Minister laat nullijn niet los

De vakbonden hebben op 24 september jl. met de minister van Binnenlandse Zaken gesproken over onderhandelingen voor de nieuwe cao rijk. De vakbonden hadden vooraf aangegeven dat er één belangrijk onderwerp was: de minister moet een normale loonsverhoging beschikbaar stellen voor rijksambtenaren. De minister was duidelijk; de nullijn blijft nog staan. Hierop hebben de vakbonden aangegeven dat cao-onderhandelingen op deze manier voorlopig geen nut hebben en starten daarom versnelt een campagne op om druk uit te oefenen op het kabinet. Er moet geld komen voor een normale loonsverhoging #stopdenullijn.

Bekijk de video

Stop de bezuinigingen en het loondictaat: teken de petitie!

Zoals jullie weten is het kabinet al vanaf de start bezig met een massieve aanval op de Rijkssector. Er is een monsterlijke bezuiniging gaande van meer dan een miljard euro. Wij starten, gezamenlijk met de andere overheidsvakbonden AC, CNV en CMHF een petitie: Stop de bezuinigingen en het loondictaat! Zorg dat de petitie massaal wordt gesteund. Deze gaan we op 8 april aanbieden aan de Tweede Kamer.

Teken de petitie

Zoals jullie weten is het kabinet al vanaf de start bezig met een massieve aanval op de Rijkssector. Er is een monsterlijke bezuiniging gaande van meer dan een miljard euro. Wij starten, gezamenlijk met de andere overheidsvakbonden AC, CNV en CMHF een petitie: Stop de bezuinigingen en het loondictaat! Zorg dat de petitie massaal wordt gesteund. Deze gaan we op 8 april aanbieden aan de Tweede Kamer.

Teken de petitie

Van Werk Naar Werk (VWNW)

Een goed werk-naar-werk-traject is cruciaal bij bezuinigingen binnen de rijksoverheid omdat het helpt om werkloosheid te beperken en werknemers te ondersteunen bij het vinden van nieuwe banen. Dit traject, dat mede door de FNV tot stand gekomen is, biedt begeleiding om werknemers te herplaatsen waardoor de overgang naar ander werk soepeler verloopt.

Lees meer

Een goed werk-naar-werk-traject is cruciaal bij bezuinigingen binnen de rijksoverheid omdat het helpt om werkloosheid te beperken en werknemers te ondersteunen bij het vinden van nieuwe banen. Dit traject, dat mede door de FNV tot stand gekomen is, biedt begeleiding om werknemers te herplaatsen waardoor de overgang naar ander werk soepeler verloopt.

Lees meer

De Integriteitscommissie Rijk

De integriteitscommissie is per 1 juli 2025 ingesteld en speelt een belangrijke rol binnen het kader van ambtelijke integriteit. De Commissie is er om toe te zien op en bij te dragen aan een eerlijke, veilige en integere omgeving binnen de Rijksoverheid. De oprichting van de Commissie volgt uit het Akkoord voor de cao Rijk 2024–2025. De afspraken zijn vastgelegd in paragraaf 13.3 van de nieuwe cao.
De Integriteitscommissie Rijk is een onafhankelijke commissie, opgericht door de rijksoverheid en de vakbonden. De Commissie bestaat uit een voorzitter en vier leden die zijn benoemd door de minister van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties.

Lees meer

Actueel

Rapport Sociale veiligheid bij IenW

Het onderwerp sociale veiligheid krijgt de laatste tijd veel aandacht, zowel in de media als binnen het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. Daarom hebben we een enquête gehouden om een nog beter beeld te krijgen over wat er speelt op de werkvloer. Er hebben veel ambtenaren gereageerd op dit onderzoek.

Maandag 3 februari 2025 vond er een webinar plaats met de presentatie van het rapport, waarvoor zich vele deelnemers hadden aangemeld, en was er ruim gelegenheid was om vragen te stellen. Als je het webinar gemist hebt kun je het hier terugkijken. Het volledige rapport kun je hieronder inzien.

Lees het rapport

De publieke evenwichtsbalk

Wil jij als ambtenaar gebruik maken van jouw recht op vrijheid van meningsuiting? Wat kan wel, wat is op het randje en wat kan zeker niet? FNV Overheid biedt jou de handvatten die je nodig hebt. In deze krant zetten de experts van de FNV jouw rechten en plichten op een rij.

Lees de krant

Wil jij als ambtenaar gebruik maken van jouw recht op vrijheid van meningsuiting? Wat kan wel, wat is op het randje en wat kan zeker niet? FNV Overheid biedt jou de handvatten die je nodig hebt. In deze krant zetten de experts van de FNV jouw rechten en plichten op een rij.

Lees de krant

Salarisschalen Rijksoverheid 2024

Benieuwd naar de salarisschalen voor rijksambtenaren die per 1 juli 2024 van toepassing zijn? Bekijk het hier.

Salarisschalen Rijksoverheid 2024

Benieuwd naar de salarisschalen voor rijksambtenaren die per 1 juli 2024 van toepassing zijn? Bekijk het hier.

Salarisschalen Rijksoverheid 2024

Maak kennis met de bestuurders

In team Rijk werken verschillende ervaren en bevlogen bestuurders die verantwoordelijk zijn voor hun eigen specifieke aandachtsgebieden. Van ministeries binnen de rijksoverheid tot zelfstandige bestuursorganen (ZBO) en rijksdiensten zoals de belastingdienst, UWV, RDW, NVWA, SVB en Arbo-unie. Bekijk deze pagina voor meer informatie over de pakketten van jouw contactpersonen binnen de verschillende branches.

Bekijk de videoboodschappen

In team Rijk werken verschillende ervaren en bevlogen bestuurders die verantwoordelijk zijn voor hun eigen specifieke aandachtsgebieden. Van ministeries binnen de rijksoverheid tot zelfstandige bestuursorganen (ZBO) en rijksdiensten zoals de belastingdienst, UWV, RDW, NVWA, SVB en Arbo-unie. Bekijk deze pagina voor meer informatie over de pakketten van jouw contactpersonen binnen de verschillende branches.

Bekijk de videoboodschappen

A+O fonds Rijk

A+O fonds Rijk is hét fonds voor alle rijksmedewerkers van Nederland. A+O fonds Rijk wil dat de werkgever en werknemers samen blijven leren en vernieuwen. Zo blijft het Rijk een aantrekkelijke en toegankelijke organisatie waar mensen met plezier hun werk doen. FNV Overheid, de andere vakbonden en de werkgever werken samen binnen het A+O fonds Rijk. Voor werknemers zijn de activiteiten gratis.

Meer informatie

A+O fonds Rijk is hét fonds voor alle rijksmedewerkers van Nederland. A+O fonds Rijk wil dat de werkgever en werknemers samen blijven leren en vernieuwen. Zo blijft het Rijk een aantrekkelijke en toegankelijke organisatie waar mensen met plezier hun werk doen. FNV Overheid, de andere vakbonden en de werkgever werken samen binnen het A+O fonds Rijk. Voor werknemers zijn de activiteiten gratis.

Meer informatie

Schrijf je in voor de nieuwsbrief

Wil jij altijd op de hoogte zijn van het laatste nieuws uit jouw sector? Schrijf je dan nu in voor de nieuwsbrief rijk.

Meld je aan

Wil jij altijd op de hoogte zijn van het laatste nieuws uit jouw sector? Schrijf je dan nu in voor de nieuwsbrief rijk.

Meld je aan

Hoe komt mijn cao tot stand?

In een cao worden afspraken geregeld tussen werkgevers en werknemers. In Nederland zijn meer dan 800 cao’s van toepassing. Grote kans dat jij ook onder een van deze cao’s valt en het onderwerp relevant voor je is. We leggen je daarom graag uit wat een cao precies is en hoe hij tot stand komt.

Download het e-book

In een cao worden afspraken geregeld tussen werkgevers en werknemers. In Nederland zijn meer dan 800 cao’s van toepassing. Grote kans dat jij ook onder een van deze cao’s valt en het onderwerp relevant voor je is. We leggen je daarom graag uit wat een cao precies is en hoe hij tot stand komt.

Download het e-book

Contactpersoon van deze branche

Marcelle Buitendam

Bestuurder sector Rijk en eerste onderhandelaar FNV Overheid

Meer over Marcelle
Toon meer

WORD LID! NU EXTRA VOORDELIG: 50% KORTING DE EERSTE 2 MAANDEN

  • Persoonlijk advies over werk, inkomen en loopbaan
  • Advies over financiële planning en hulp bij geldzorgen
  • Ondersteuning bij beroepsziekten en letselschade
  • Invloed op jouw arbeidsvoorwaarden via je cao
  • Hulp bij jaarlijkse belastingaangifte en toeslagen
  • Korting op verzekeringen, energie, boodschappen en meer
Cookies op websites van de FNV

De FNV gebruikt functionele cookies die noodzakelijk zijn om de websites goed te laten functioneren. Deze cookies gebruiken net als de statistische cookies geen persoonsgegevens. Met jouw toestemming gebruiken we ook marketing cookies. Hieronder kun je toestemming geven voor het gebruik van cookies.

Functionele cookies: zijn noodzakelijk voor de basisfunctionaliteit van de website. Deze kunnen niet worden uitgeschakeld.

Statistische cookies

:

helpen ons te begrijpen hoe bezoekers onze website gebruiken (paginaweergaven, klikgedrag). Deze gegevens worden anoniem gemeten en gedeeld met drie externe partners.

Marketing cookies

:

worden gebruikt om onze diensten via online advertenties onder de aandacht te brengen. Bij acceptatie van marketing cookies delen wij je persoonsgegevens met vier externe partners voor retargeting en advertentiepersonalisatie.

Kijk voor meer informatie op onze cookiepagina.