Uitkerings-gerechtigden

Logo FNV Uitkeringsgerechtigden

Ook als je niet (meer) werkt, komen we op voor jouw belangen. FNV Uitkeringsgerechtigden is de deskundige belangenbehartiger voor iedereen die geen werk heeft of arbeidsongeschikt is. Jouw uitkeringsrechten zijn belangrijk. Heb je een uitkering? Dan betaal je ongeveer de helft van het FNV-lidmaatschap.

Hulp en advies
Nodig een ander uit FNV-lid te worden

Meer informatie

Actueel

Meer nieuws

Blijf op de hoogte

Opinie: Compenseer de deeltijdwerker met een beperking

Lees de Opinie van Marja de Nivelle in Trouw

Lees meer

Podcast 'De bijstand: vangnet of gevangenis?'

Lees meer
Bekijk meer

Verlaging WW en WGA rechten gerepareerd

De FNV heeft door goede cao-afspraken te maken de verslechtering van de opbouw WW en WGA rechten gerepareerd voor ongeveer tweeënhalf miljoen werknemers. Dat doen we door de zogenaamde PAWW (Private Aanvulling WW en WGA).

Wat is de PAWW?

De FNV heeft door goede cao-afspraken te maken de verslechtering van de opbouw WW en WGA rechten gerepareerd voor ongeveer tweeënhalf miljoen werknemers. Dat doen we door de zogenaamde PAWW (Private Aanvulling WW en WGA).

Wat is de PAWW?

Verdiep je in

Kernpunten

Wat is belangrijk voor jouw inkomen?

Lees meer

Hulp en advies

Steuntje in de rug nodig? FNV helpt

Lees meer

Jouw bestuurders en agendacommissie

Jouw bestuurders

Lees meer

Jouw agendacommissie

Lees meer

Meld je aan voor een nieuwsbrief

Blijf per mail op de hoogte van het laatste vakbondsnieuws in jouw sector. Blijf op de hoogte van nieuws over je uitkeringsrechten en meer. Vul je je gegevens in op onderstaande pagina en ontvang binnenkort de sectornieuwsbrief.

Meld je aan

Blijf per mail op de hoogte van het laatste vakbondsnieuws in jouw sector. Blijf op de hoogte van nieuws over je uitkeringsrechten en meer. Vul je je gegevens in op onderstaande pagina en ontvang binnenkort de sectornieuwsbrief.

Meld je aan

Hoe komt mijn cao tot stand?

In een cao worden afspraken geregeld tussen werkgevers en werknemers. In Nederland zijn meer dan 800 cao’s van toepassing. Grote kans dat jij ook onder een van deze cao’s valt en het onderwerp relevant voor je is. We leggen je daarom graag uit wat een cao precies is en hoe hij tot stand komt.

Download het e-book

In een cao worden afspraken geregeld tussen werkgevers en werknemers. In Nederland zijn meer dan 800 cao’s van toepassing. Grote kans dat jij ook onder een van deze cao’s valt en het onderwerp relevant voor je is. We leggen je daarom graag uit wat een cao precies is en hoe hij tot stand komt.

Download het e-book

FNV Magazine

4x per jaar ontvang je het FNV Magazine. Het ledenblad over werk en inkomen in jouw sector.

Start met lezen

4x per jaar ontvang je het FNV Magazine. Het ledenblad over werk en inkomen in jouw sector.

Start met lezen

WORD LID EN STA STERK IN JE UITKERING

  • Hulp bij uitkeringsrechten & aanvraag uitkering
  • Hulp bij re-integratie
  • Belastingadvies en juridisch advies
  • Bijstand bij herbeoordeling WIA
  • Advies bij werkloosheid
  • Word nu lid en betaal € 9,14 per maand
Word lid Ik wil meer informatie ontvangen

Wij helpen je graag

Bij al je vragen over werk, inkomen en lidmaatschap.
 

Cookies op websites van de FNV

De FNV gebruikt functionele cookies die noodzakelijk zijn om de websites zo goed mogelijk te laten functioneren. Daarnaast maken we optioneel gebruik van statistische en marketing cookies. De functionele en statistische cookies maken geen gebruik van persoonsgegevens. De marketing cookies worden gebruikt voor het personaliseren van advertenties. Onderstaand kun je toestemming geven voor het gebruik van cookies. Voor meer informatie, of om op ieder moment je instellingen weer te wijzigen, kun je terecht op onze pagina over de cookies.

Functionele cookies: Cookies die nodig zijn om te zorgen dat de websites naar behoren functioneert.

Statistische cookies

:

Geven inzicht in hoe onze bezoekers de websites gebruiken.

Marketing cookies

:

Deze cookies gebruiken we om de websites op jouw voorkeur af te stemmen. 
Alle cookies accepteren
Weigeren