Teken voor een sociaal plan bij De Gruyter Brill

Click in the menu on the globe icon  Translate icoon  to read in your language of choice.  

Toen Brill bij De Gruyter integreerde was onze voorwaarde: er moet een goed sociaal plan komen. Een sociaal plan dat werknemers zekerheid biedt bij ontslag of herplaatsing. 

En hoewel het management ons toen beloofde dat dat goed zou komen, blijkt dat ze dat proces nu frustreren. Terwijl er al collega’s ontslagen zijn. Zonder goede bescherming. 

Sociaal plan hoog nodig

Om jou en je collega’s te beschermen, moet er een sociaal plan komen. En snel. Wij willen daarom dat het management akkoord gaat met de voorwaarden zoals die namens de werknemers in de laatste onderhandelingsbijeenkomst met FNV en CNV zijn voorgesteld. 

Teken ook. Voor een sterk signaal

We doen een dringend beroep op je solidariteit. Zodat we voor alle werknemers goede ontslagvoorwaarden zeker stellen. 

Teken daarom vóór dinsdag 16 september deze petitie, om het management te laten weten dat we dit niet accepteren! 

Meer informatie?

Meer inhoudelijke informatie over het Sociaal Plan? Neem contact op met een van de kaderleden van de FNV/CNV:

Cookies op websites van de FNV

De FNV gebruikt functionele cookies die noodzakelijk zijn om de websites zo goed mogelijk te laten functioneren. Daarnaast maken we optioneel gebruik van statistische en marketing cookies. De functionele en statistische cookies maken geen gebruik van persoonsgegevens. De marketing cookies worden gebruikt voor het personaliseren van advertenties. Onderstaand kun je toestemming geven voor het gebruik van cookies. Voor meer informatie, of om op ieder moment je instellingen weer te wijzigen, kun je terecht op onze pagina over de cookies.

Functionele cookies: Cookies die nodig zijn om te zorgen dat de websites naar behoren functioneert.

Statistische cookies

:

Geven inzicht in hoe onze bezoekers de websites gebruiken.

Marketing cookies

:

Deze cookies gebruiken we om de websites op jouw voorkeur af te stemmen.