De huidige cao Unilever loopt tot en met 31 maart 2026. Inmiddels zijn de data vastgesteld waarop wij over de nieuwe cao zullen onderhandelen.
Nu is de vraag aan jou: over welke onderwerpen moeten wij nieuwe afspraken maken? Laat het ons weten! Dat kan tijdens de vakbondsbijeenkomsten op 20 januari in Rotterdam, 22 januari in Wageningen of 3 februari online. Lees verder voor de exacte tijden en locaties.
In 2025 is er veel gebeurd waarbij de vakbonden betrokken waren. Natuurlijk de onderhandelingen voor de cao en het doorlopende sociaal plan. Daarnaast was er de verkoop van de Vegetarische Slager. Voor die overgang hebben we afspraken gemaakt om alles soepel te laten verlopen. Ook bij de verzelfstandiging van de ijsdivisie hebben we afspraken gemaakt. Bovendien werd er nog steeds uitvoering gegeven aan de reorganisatierondes van Productivity. Hierbij hebben we veel leden individueel geholpen.
Door alle veranderingen vragen wij jou om je gegevens te controleren in Mijn FNV. Werkte je bijvoorbeeld op locatie Weena of Hofplein en nu op Air? Pas dit aan in MijnFNV of stuur een e-mail naar marjolijn.pen@fnv.nl.
Omdat de huidige cao op 31 maart 2026 afloopt, gaan we weer onderhandelen over een nieuwe cao Unilever. Het eerste cao-overleg staat gepland op 19 maart 2026. De vakbonden FNV en CNV wilden graag eerder beginnen, maar dat kon niet. Meerdere personen van de werkgeversdelegatie hadden zwangerschaps- of geboorteverlof.
Voordat de onderhandelingen starten, maken wij een voorstellenbrief. Daarin staat over welke onderwerpen wij afspraken willen maken. Jij hebt invloed op wat in die voorstellenbrief komt te staan. Kom daarom naar een van de vakbondsbijeenkomsten en deel jouw suggesties en wensen.
Deze vakbondsbijeenkomsten zijn normaal voor de FNV- en CNV-leden. Maar ook jouw collega’s die nog geen lid zijn, zijn welkom. Zo kunnen ook zij kennismaken met de vakbond en de voordelen zien van lid zijn. Let op: alleen vakbondsleden kunnen stemmen over de uitkomst van de cao-onderhandelingen.
Ga in gesprek met jouw collega en vertel waarom lid zijn van de vakbond belangrijk is. Als jij jouw collega inschrijft, ontvang jij zelf € 10 cadeau.
Het aankomende cao-traject wordt bijgehouden op onze cao-pagina: cao Unilever. Graag tot ziens op 20 januari, 29 januari of 3 februari!