Mooie betrokkenheid cao Vermo
Enquête goed ingevuld
Eind 2025 loopt de cao Vermo af. Dit is dé cao voor de sportbedrijven en enkele natuurbedrijven in Nederland. Deze cao heeft een aantal grote verzelfstandigde sportbedrijven als lid, zoals de BV Sport Leeuwarden en SRO Amersfoort. In totaal vallen inmiddels bijna 3.000 professionals onder deze cao.
Beter minimum cao
Dat de cao Vermo is gegroeid, is mede dankzij de actieve inzet van de FNV. Bedrijven kunnen overstappen van de cao Zwembaden en/of de cao Sport als de cao Vermo een beter minimum biedt. Het voordeel is dat een (sport)bedrijf één cao kan hanteren met één schaalindeling: praktisch en eerlijk. Onlangs overgestapt zijn Sportief Capelle, Sport IJmond en Dijk en Waard Sport. Als pluspunt wordt de volledige 13de maand ervaren; destijds de succesvolle inzet van onze vakbondsleden.
Gezamenlijke cao-commissie
FNV-Bestuurder Ingrid Koppelman werkt al enige tijd aan het vergroten van de betrokkenheid van de medewerkers bij deze cao, met succes! Onlangs is er een eerste bijeenkomst geweest waarin de brancheraad Zwembaden en de brancheraad Vermo ervaringen uitwisselden. Kort daarop kwamen CNV en FNV Vermo-leden samen om met hun bestuurders de cao-onderhandelingen voor te bespreken. ‘Samen sterk’ wil Koppelman overal uitdragen.
Behoud van inflatiecorrectie
Koppelman: “Het was een zeer prettige bijeenkomst. We konden de eerste resultaten van de cao-enquête doornemen. Behoud van de inflatiecorrectie is de grootste wens van onze leden. Arbeidstijdsreductie, hetzelfdewerk doen in minder tijd met hetzelfde salaris, volgt kort daarop. Daarnaast is er veel eensgezindheid dat als de beloning goed is geregeld, er vooral gekeken moet worden naar ‘bevorderen vitaliteit’. Deze cao kan nog belangrijke stappen zetten. En onze leden hebben super ideeën daartoe: practice what you preach!”
Uitkomst enquête
De uitkomst van de enquête wordt de komende weken besproken met de bedrijven met de meeste invullers. Er waren bijna 400 respondenten, waarvan de meeste (nog) geen vakbondslid zijn. De betrokkenheid binnen de bedrijven groeit, en dat is goed nieuws. Een cao is er voor jou, maar is ook van jou. Via de FNV krijgt jouw stem een geluid; en als je lid bent, krijgt jouw stem extra kracht.
Slogan
De FNV gaat dit cao-traject in met de slogan “Samen weerbaar, samen vitaal”. Koppelman: “Weerbaar betekent dat je voldoende financiële basis hebt om je geen zorgen te hoeven maken; vitaliteit is ook mentale en financiële gezondheid. Deze professionals zijn het uithangbord van vitaliteit. En willen dus ook graag zien dat deze cao hen hierin vitaal én weerbaar houdt.”
Inzet
De inzet, ook wel de voorstellenbrief genoemd, wordt de komende weken opgesteld. Op 20 juni is er een verkennende vergadering met het Vermo-bestuur om onze inzet te bespreken. Op 18 september start het daadwerkelijke onderhandelen.
Blijf op de hoogte met onze nieuwsbrief
We versturen regelmatig een nieuwsbrief over de ontwikkelingen in dit cao-traject. Ben je lid van de FNV dan ontvang je de e-mailnieuwsbrief automatisch. Check wel even in Mijn FNV of jouw gegevens en e-mailvoorkeuren goed staan. Ben je nog geen lid, maar wil je wel ook op de hoogte blijven?
