Teken de petitie voor een goede cao Tuinzaadbedrijven
Laat jouw mening weten voor 5 april
De cao onderhandelingen Tuinzaadbedrijven zijn vastgelopen. De vakbonden zijn eensgezind: loonbod 1,5% te laag in goed draaiende sector en onacceptabel om het pensioenakkoord niet uit te voeren! Teken daarom deze petitie voor 5 april!
Werknemers profiteren nauwelijks van winsten Tuinzadenbranche
Vakbonden FNV, CNV Vakmensen en De Unie hebben de afgelopen maanden onderhandeld voor een nieuwe cao Tuinzaadbedrijven. We zijn nu vijf onderhandelingsrondes verder, helaas zonder resultaat. Daarmee zijn we in principe uit onderhandeld. De omzetten en winsten in de tuinzadenbranche zijn nog steeds goed, maar wij werknemers profiteren hier nauwelijks van. Het loonbod van werkgevers van 1,5% vinden wij daarom veel te laag. Werkgevers lijken niet bereid een cao af te spreken, die recht doet aan onze inzet en waarmee wij gezond de pensioenleeftijd kunnen halen.
Petitie
In onze petitie roepen we Plantum en de daarbij aangesloten werkgevers in de Tuinzadenbranche op om met de vakbonden in gesprek te gaan over volgende punten:
- Een loonsverhoging passend bij de economische groei in de branche. Het bod van werkgevers van 1,5% is veel te laag en ver van de loonvraag van 4% door vakbonden.
- Uitvoering van het pensioenakkoord. Met afspraken voor jongere en oudere werknemers over duurzame inzetbaarheid, verlofsparen (in elke levensfase in te zetten). En de mogelijkheid eerder met pensioen te kunnen voor werknemers, die in het verleden te zwaar belast zijn.
Samen staan we sterker: deel deze petitie met je collega's!
We blijven dus proberen onze informatie via leden, kaderleden en OR’en in de bedrijven te versturen, maar willen daar niet volledig afhankelijk van zijn. Daarom willen we jullie ook een aantal alternatieve verspreidingsmethoden voorstellen, zodat onze informatie wel bij jullie collega’s komt:
- Stuur een link van het bericht via WhatsApp of een andere dienst naar 5 van je collega’s;
- Stuur een link van het bericht naar het privé-mailadres van 5 van je collega’s;
- Stuur een link van het bericht via LinkedIn, Facebook of een ander platform naar 5 van je collega’s;
- Print het bericht uit en bedenk welke 5 collega’s dicht bij je in de buurt wonen en gooi het bij ze door de brievenbus
- Adviseer je collega’s om lid te worden
- Meld je aan voor de nieuwsbrief om op de hoogte gehouden te worden van de cao-onderhandelingen
- Verspreid de nieuwsbrief binnen je bedrijf of overleg daarover met de OR met je werkgever hoe je dat kunt doen
- Breng je collega’s op een andere manier op de hoogte van de nieuwsbrief
