Nieuwe cao NRK 2026: 3,8% loon erbij
Dit zijn de belangrijkste afspraken
De stemmen zijn geteld! Ruim 79,3% van de leden heeft ingestemd met het onderhandelingsresultaat. Daarmee is de nieuwe cao voor het Rode Kruis een feit. De cao heeft een looptijd van 1 januari 2026 tot en met 31 december 2026.
Belangrijkste afspraken
Loon
- Per 1 januari 2026 stijgt het loon met 3,8%
- Het minimumuurloon in de cao gaat naar € 16,00 bruto
Vergoedingen incl. indexaties
- Woon-werkverkeer: € 0,23 per km (ongewijzigd) – volgt fiscaal maximum
- Dienstreizen: € 0,38 per km (was € 0,36) – volgt advies Vereniging Zakelijke Rijders
- Thuiswerken: € 2,45 per dag (was € 2,40) – volgt fiscaal maximum
Studieschuld
- In 2026 maximaal € 250 fiscaal vriendelijk aflossen via het IKB
Meer zekerheid en gelijke behandeling
- Sneller een vast contract bij structureel werk (na 1 jaar)
- Bij tijdelijk/projectmatig werk: contractduur sluit beter aan bij de duur van het werk
- Uitzendkrachten krijgen dezelfde arbeidsvoorwaarden als in deze cao en de bedrijfsregelingen
Delegates
- De besluitvorming over de contractvormen loopt nog
- Uitgangspunten zijn vastgelegd ter bescherming van delegates (duty of care en veiligheid, collectieve rechten, werkzekerheid en duidelijkheid vooraf over gevolgen en risico’s)
- Verbetering DSA-vergoeding (onder voorbehoud OR-besluit)
Werkdruk, werktijden en welzijn
- Recht op onbereikbaarheid buiten werktijd (behalve bij zwaarwegende spoed)
- Verdere uitwerking project werktijdverkorting
- Overwerk en meerwerk: in lijn met jurisprudentie. Duidelijkere spelregels met aandacht voor het voorkomen van structureel overwerk en voldoende hersteltijd. Na 13 weken wordt gekeken naar oplossingen zoals (tijdelijke) urenuitbreiding, extra formatie of het afbouwen van werkzaamheden
- Duidelijkere spelregels rondom waarneming
Vakbondsfaciliteiten
- Extra ondersteuning en vakbondsverlof voor kaderleden
Sociaal Kader
- Verlengd tot en met 31 december 2026
Wat niet gelukt is
- Automatische prijscompensatie
- Een stevige koopkrachtverbetering en extra verbetering voor schaalmaxers
- Een hogere en meerjarige regeling voor aflossing studieschuld
- Verbeteringen afspreken in het Sociaal Kader door de grote hoeveelheid cao-onderwerpen
Lees meer
Voor een volledig overzicht van alle afspraken kun je het onderhandelingsresultaat lezen. Bekijk wat dit voor jou betekent. Binnenkort verschijnt op deze website ook de volledige cao-tekst.
Meer invloed op jouw arbeidsvoorwaarden?
De komende periode gaan we door met het project werktijdverkorting. Daarnaast starten voor de zomer de onderhandelingen over het Sociaal Kader (jouw vangnet bij reorganisaties). Wil jij dat FNV bij de komende onderhandelingen sterker aan tafel zit en een beter resultaat behaalt?
Nog geen lid?
Word lid. Zo blijf je op de hoogte én kun je rekenen op individuele ondersteuning en juridisch advies bij vragen over werk en inkomen.
Al lid?
Nodig je collega uit om ook lid te worden. Hoe groter de achterban, hoe sterker onze positie.
Word actief!
FNV zoekt versterking van de vakbondsgroep binnen het Rode Kruis. Wil je meedenken over inhoud en strategie en contact onderhouden met collega’s? Stuur een mail naar geeta.heera@fnv.nl.
