Actie werknemers gehandicaptenzorginstelling Amerpoort om betere werkomstandigheden
Ruim 100 medewerkers voeren dinsdag 3 maart actie met FNV Zorg & Welzijn bij gehandicaptenzorginstelling Amerpoort in Baarn. De actievoerders eisen onder meer dat iedereen goed wordt ingeschaald en dat het bestuur zich gaat inzetten om vaste begeleiders te behouden. Dat is ook heel belangrijk voor de rust en veiligheid van cliënten. Nu gaan steeds meer medewerkers uit onvrede uit dienst bij Amerpoort.
Vicieuze cirkel
Medewerkers zijn boos omdat er steeds minder tijd is voor cliënten en overdracht. De zorg die ze kunnen leveren brokkelt steeds verder af. Hans van den Wijngaard, bestuurder FNV Zorg & Welzijn: ‘De medewerkers moeten hetzelfde werk in kortere tijd doen. Daardoor neemt de werkdruk toe, vallen medewerkers uit en worden duurdere onbekende uitzendkrachten ingehuurd. Om die te bekostigen worden de uren van de vaste medewerkers weer verder beperkt. Zo blijven ze in een vicieuze cirkel en wordt niets opgelost. Als continu een groot beroep op uitzendkrachten moet worden gedaan, is het verstandiger als de werkgever deze mensen een contract aanbiedt.’
Van den Wijngaard vervolgt: ‘De werknemers eisen dat hun diensten niet worden ingekort, terwijl hun taken hetzelfde blijven. Het ontbreekt de medewerkers aan tijd voor voorbereiding en overdrachten. Dat laatste is een belangrijke voorwaarde om de juiste zorg te leveren aan cliënten.’
Betere keuzes maken
‘Amerpoort is financieel gezond en de kwaliteit van de geleverde zorg is altijd goed geweest, maar komt nu in gevaar. Amerpoort moet betere keuzes maken, zo zou een gerichte aanpak van het ziekteverzuim al geld opleveren. Mocht er toch te weinig geld binnenkomen om alle zorg te kunnen betalen, dan moet het bestuur stappen ondernemen richting de zorgkantoren of het ministerie’, zegt Van den Wijngaard.
Over Amerpoort
Amerpoort is een middelgrote gehandicaptenzorginstelling in Midden- Nederland. Op 218 locaties leveren zij met ruim 1.700 medewerkers zorg aan ongeveer 2.500 mensen met een verstandelijke beperking.
De actie op 3 maart is de derde in een reeks met acties tegen het beleid van Amerpoort. Indien het bestuur de eisen niet inwilligt, zullen meerdere acties volgen.
