Afgelopen woensdag werd er in meerdere regio's tegelijkertijd actie gevoerd door werknemers in de Metaal. Op 6 maart riep het voltallig personeel bij de Koninklijke Munt in Houten hun werkgever op om de handen ineen te slaan en zich samen met FNV in te zetten voor verlenging en verbetering van de huidige Regeling Vervroegd Uittreden (RVU).
Tijdens een luchbijeenkomst voor de Munt bood een delegatie van kaderleden de directie een petitie aan. Niet alleen kon de handtekeningactie op brede steun rekenen ook bij de overhandiging stonden de werknemers, jong en oud, naast elkaar. Zij riepen hun werkgever op om zich openlijk uit te spreken dat verlenging en verbetering van de huidige Regeling Vervroegd Uittreden (RVU) noodzakelijk is. Verder vroegen zij de directie om te onderschrijven dat werknemers met zwaar werk het verdienen om ook na 2025 de mogelijkheid te hebben om vóór hun AOW-leeftijd te stoppen met werken.
Vanuit FNV was Petra Bolster, lid van het dagelijks bestuur, én oud landelijk onderhandelaar binnen de Metaal, aanwezig om de mensen die massaal naar buiten gekomen waren, een hart onder de riem te steken. De kaderleden benadrukten op ludieke wijze nogmaals het grote belang van een goede zwaar werk regeling voor de werknemers.
Een korte impressie van de ludieke actie zie je hier.