Duizenden werknemers in de Metalektro hebben in maart laten weten wat zij de belangrijkste drie onderwerpen vinden in de nieuwe cao. Op basis van deze informatie hebben 60 kaderleden uit de Metalektro de voorlopige cao-voorstellen gekozen. Onze leden mogen daar vanaf halverwege mei over stemmen.
Naar de zogenoemde ‘Bosdag’ kwamen 60 kaderleden, werkzaam bij verschillende Metalektro-bedrijven in het hele land. Deze kaderleden zijn onze oren en ogen in de bedrijven en kunnen als geen ander vertellen wat de wensen en behoeften zijn van de mensen in de sector. Binnen de thema’s loon, werktijden, gezond naar je pensioen, korter of eerder stoppen met werken, flex en zekerheid, opleidingen en duurzame inzetbaarheid hebben zij de voorlopige voorstellen voor de nieuwe cao geselecteerd.
Halverwege mei ontvangen onze leden een cao-krant. Daarin staan de voorlopige cao-voorstellen beschreven en toegelicht. Onze leden mogen hierover stemmen, dat kan tot begin juni. Daarna worden de cao-voorstellen van FNV Metaal tijdens de sectorconferentie op 17 juni 2022 definitief vastgesteld.
De cao-onderhandelingen starten op 8 september. Daarna zijn er op 22 september en 4 oktober onderhandelingen (en op 12 oktober een reserveronde). Op 1 december 2022 loopt de huidige cao Metalektro af.