Stemming sociaal plan en update 10 februari spoorwegmuseum
Nu is het aan de FNV-leden
Het is gelukt! Het concept sociaal plan is afgerond. Dat betekent dat het nu aan jou en je collega’s is. Dit geldt voor alle FNV-leden.
De laatste punten zijn nu ook afgesproken
Tijdens de werknemersbijeenkomst op 3 februari hebben we gesproken over twee belangrijke punten. Door de steun van jou en je collega’s heb ik hierover goede afspraken kunnen maken. Dit is afgesproken in het sociaal plan:
- Je behoudt je huidige salaris: als je een passende functie krijgt die lager is ingeschaald dan je huidige functie. Dit geldt alleen voor medewerkers die € 4.000 bruto per maand of minder verdienen.
- Je behoudt je recht op alle afspraken: uit het sociaal plan als je als werknemer de vaststellingsovereenkomst (VSO) niet tekent. Dit kan bijvoorbeeld zo zijn als je vindt dat de werkgever de regels rondom ontslag niet goed heeft toegepast.
Als je niet tekent, moet de werkgever een vergunning aanvragen bij het UWV om tot ontslag over te gaan. Het UWV beoordeelt dan of de werkgever juist heeft gehandeld.
- Geeft het UWV toestemming voor ontslag, dan houd je als werknemer recht op het sociaal plan.
- Weigert het UWV de vergunning, dan behoud je je baan.
Informatie over een passende functie
Een passende functie kun je niet weigeren. Wel kun je bezwaar maken als je vindt dat de functie niet passend is. Dit kan via een bezwaarprocedure bij de bezwaarcommissie. Mogelijk was dit tijdens de werknemersbijeenkomst niet helemaal duidelijk. Daarvoor onze excuses.
Samen optrekken loont!
We zijn trots dat we als FNV-leden samen een goed concept sociaal plan hebben kunnen afspreken voor alle medewerkers van het Spoorwegmuseum. Hiermee wordt duidelijk hoe belangrijk het is om met elkaar op te trekken: samen met elkaar en voor elkaar. Dat is waar de FNV voor staat.
FNV-update
Werknemersbijeenkomst over concept sociaal plan. Tijdens de bijeenkomst lopen we samen het concept sociaal plan door. Heb je nu al vragen, stuur deze dan vooraf naar andree.ruiters@fnv.nl of stel je vraag tijdens de bijeenkomst.
- Datum: dinsdag 10 februari
Tijd: van 8.00 - 9.45 uur
Locatie: Wachtkamer derde klasse of sluit online aan via Teams
(Vergadering-id: 312 219 752 256 86 / Wachtwoordcode: SM3e8cA3)
Stem over het concept sociaal plan
Het is nu aan jou en je collega’s, de FNV-leden. De FNV legt het concept sociaal plan positief aan je voor. Je kunt ook stemmen na de werknemersbijeenkomst. Stemmen kan tot 10 februari om 23.59 uur.
Alleen de stemmen van FNV-leden tellen mee. Wordt je nu FNV-lid? Dan telt jouw stem alsnog mee.
Of maak je collega lid en verdien een tientje!
Hoe verder?
Op woensdag 11 februari worden alle FNV-leden geïnformeerd over de uitslag van de stemming. Als de meerderheid van de FNV-leden vóór het concept sociaal plan stemt, kan de FNV het sociaal plan ondertekenen. Daarna zal ook de or haar advies geven aan de bestuurder van het SPWM. De bestuurder van het Spoorwegmuseum kan daarna een besluit nemen over de reorganisatie. Zodra dit besluit is genomen, worden alle medewerkers hierover geïnformeerd.
