Winkelconcerns bevriezen lonen van medewerkers ondanks BlackFriday-topdrukte
Als medewerkers actie willen voeren, dan ondersteunt de FNV
Winkelconcerns hebben afspraken over een nieuwe cao gemaakt voor zo’n 200.000 medewerkers, waarin is vastgelegd dat de lonen ófwel bevroren blijven, ofwel blijven steken op of net boven het wettelijk minimumloon. De FNV doet als grootste bond niet mee aan deze cao, omdat winkelmedewerkers hier niets beter van worden.
‘Medewerkers in winkels en distributie werken zich tijdens de koopgekte van BlackFriday, Sint en Kerst drie slagen in de rondte. Ondertussen wordt hun loon bevroren. Zij hebben alle recht om boos te zijn. Als medewerkers actie willen voeren, dan zal de FNV hen ondersteunen’, aldus vakbondsbestuurder Linda Vermeulen van FNV Winkelstraat.
De winkelstraat en de achterliggende distributiecentra behoren tot de laagstbetaalde sectoren van Nederland. De enige loonsverhoging die medewerkers krijgen, is de stijging van het wettelijk minimumloon, die door acties van de FNV de afgelopen jaren iets harder stijgt dan normaal.
