Stem mee over ons voorstel voor de Bijenkorf
50 cent per uur erbij
De cao-onderhandelingen beginnen in september. Hier lees je meer over de laatste ontwikkelingen. Stem mee over onze concept-voorstellenbrief. Ben je het eens met deze inzet? Vind je ook dat onze voorstellen belangrijk zijn? Kom dan samen met ons op voor verbeteringen.
Draagvlak
De afgelopen tijd hebben we in winkels veel medewerkers gesproken. Ook konden leden en niet-leden via Facebook en via de nieuwsbrieven aan ons laten weten wat zij belangrijk vinden. Wat opvalt is dat medewerkers trots zijn op de Bijenkorf en graag willen dat er verbeteringen komen. We krijgen veel positieve reacties op wat we het afgelopen jaar allemaal aan de kaak hebben gesteld. Ook vinden veel mensen het mooi dat we successen hebben behaald. We zijn echt wel trots op BeeUnited.
Verbeteringen
Grofweg zijn er een paar onderwerpen waarop mensen verbeteringen willen. Bij werken in een premium warenhuis horen betere afspraken en meer inspraak over roosters, voor een goede werk-privé-balans. Meer vaste collega’s is belangrijk om de service goed te houden, en de werkdruk laag. En een normaal loon is heel belangrijk essentieel. Het gaat goed met de economie en met de Bijenkorf. Tegelijkertijd zien we dat de boodschappen, energierekening en huur duurder worden. Het is tijd voor waardering voor ons werk vanuit de Bijenkorf.
Wat kun jij doen?
We zien dat veel winkels terughoudend zijn om afspraken te maken over normale lonen en arbeidsvoorwaarden. Simpelweg omdat dat drukt op de winst. Hoe meer leden van de vakbond zich actief bemoeien met hun arbeidsvoorwaarden, hoe sterker we staan. Dus als je actief met ons wil meedoen. Of als je erover denkt om kaderlid te worden, stuur dan een mail naar linda.vermeulen@fnv.nl voor meer informatie. Of volg ons op Facebook en Instagram. Samen staan we sterk!
Geef je mening over de voorstellenbrief
HIer vind je de concept-voorstellenbrief van de FNV (pdf). Dit zijn de verbeteringen waar wij in de cao-onderhandelingen op inzetten. We zijn tot deze voorstellen gekomen door in gesprek te gaan met jou en je collega’s in de winkels. Ook hebben wij overlegt met de kaderleden. En natuurlijk wat wij belangrijk vinden als FNV. Je kunt stemmen tot 5 september.
