Onderhandelingen cao HVI pas verder in september

In maart stelden wij voor de cao die op 30 april afliep te verlengen tot eind van dit jaar. Het enige wat we moesten afspreken was een loonsverhoging en een nieuwe looptijd. We wilden de cao verlengen, omdat cao-partijen meer tijd nodig hadden om de definitieve teksten vast te stellen. De data waarop we zouden gaan onderhandelen stonden al vast. Toen kwam de corona crisis.

Geen cao, geen loonsverhoging

De bereidheid bij werkgevers om een cao af te sluiten met daarin een loonsverhoging was verdwenen. Werkgevers gaven aan pas in september te kunnen overzien wat het gevolg is van de corona-crisis voor de bedrijven in houtverwerkende industrie. Dan pas weten ze of er ruimte is voor een loonsverhoging. Tot die tijd zijn de afspraken in je laatste cao nog van toepassing.

We hebben alles geprobeerd om tot een cao te komen

Informeel en formeel hebben de vakbonden geprobeerd voorstellen te doen die passen bij de corona-crisis en de onzekerheid over de gevolgen bij de bedrijven. Zo hebben we voorgesteld de cao te verlengen en een loonsverhoging pas in het najaar te laten vallen. Werkgevers hebben dat definitief van de hand gewezen. Wij vinden dat onbegrijpelijk. Wij horen namelijk dat het bij veel bedrijven nog redelijk druk is. 

Doorwerken onder deze moeilijke omstandigheden is ook voor jou niet eenvoudig. Je vaste lasten bijven wel gewoon stijgen. Een kleine loonsverhoging in het najaar in het vooruitzicht, zou een mooie gebaar zijn van je werkgever.

Hoe gaat het bij jouw bedrijf? 

Werkgevers geven aan dat de omzet terugloopt en dat dit onzekerheid geeft voor de toekomst. Ik zou graag van jou horen hoe het bij jou op je werk gaat. Heb je minder of juist meer werk sinds corona? Laat het me weten via hvi@fnv.nl of bel 06-20016208. 

Kijk voor vragen en antwoorden over corona en werk op fnv.nl/corona. 

Contactpersoon worden?

Wij vinden contact met leden op de werkvloer belangrijk. Daarom hebben we al in veel bedrijven een contactpersoon. Die krijgt informatie van ons en geeft ons de nodige informatie over wat er in het bedrijf en onder werknemers leeft en belangrijk is. Iets voor jou? Laat het me weten via: hvi@fnv.nl dan nemen we contact met je op.

Praat er over met collega’s en maak een collega lid.