Calamiteitenverlof of kort verzuim is het recht op kort verlof als je door een onverwachte noodsituatie niet kunt werken. Denk aan de bevalling van je partner, overlijden van een direct familielid of om een ziek kind van school te halen.
Je kunt gebruikmaken van calamiteitenverlof in de volgende situaties:
Omdat calamiteiten onverwacht zijn, heb je vaak geen tijd om het verlof op tijd aan te vragen. Neem in ieder geval zo snel mogelijk contact op met je werkgever als je calamiteitenverlof wilt opnemen. Vertel hem hoeveel tijd je nodig denkt te hebben. Afhankelijk van de reden kun je een paar uur tot een paar dagen vrij krijgen.
Jouw werkgever mag een redelijk verzoek voor calamiteitenverlof niet weigeren. Bij calamiteitenverlof krijg je gewoon doorbetaald en hoef je geen vakantiedagen in te leveren.
Wil je gaan stemmen? En kun je dat niet buiten werktijd doen? Dan mag je calamiteitenverlof opnemen om te stemmen. Jouw baas mag dat niet weigeren. Je werkgever mag je wel erop wijzen dat je iemand kunt machtigen om namens jou te stemmen.
Let op: De stembureaus zijn van 7.30 tot 21.00 uur open. Dus de meeste mensen kunnen buiten werktijd stemmen. Geldt dat voor jou ook? Dan kun je geen calamiteitenverlof opnemen.
Neem contact met ons op bij vragen of problemen over je werk. Wij helpen je graag!