Werkkostenregeling (WKR)

Wat valt er onder de WKR?

Een fitnessabonnement, een verjaardagscadeau, maar ook een fietsplan, bonus of laptop voor thuiswerken. Het zijn allemaal voorbeelden van zogeheten vergoedingen of verstrekkingen van je werkgever die onder de Werkkostenregeling vallen. Het hoeft in de Werkkostenregeling niet per se om werkgerelateerde zaken te gaan. Maar meestal is dit wel het geval.

Vrije ruimte WKR

In de Werkkostenregeling zit ook nog iets dat vrije ruimte heet. Dit is het maximale bedrag dat de werkgever belastingvrij mag uitgeven aan vergoedingen of cadeaus. Komt de werkgever boven die vrije ruimte uit, dan moet hij alsnog 80% belasting over die gift betalen.

Hoogte vrije ruimte WKR 2026

Het percentage vrije ruimte WKR is niet ieder jaar hetzelfde en is afhankelijk van beslissingen van de Nederlandse regering en de Belastingdienst. In 2026 is de vrije ruimte binnen de WKR 2% over het loon tot en met € 400.000. Boven dit bedrag is de vrije ruimte 1,18%.

Wat valt onder vrijstellingen binnen de WKR?

Niet alle vergoedingen vallen binnen de vrije ruimte in de WKR. Deze vergoedingen noemen we de gerichte vrijstellingen. Dit zijn bijvoorbeeld verhuiskosten vanwege werk, maaltijden bij overwerk of een OV-abonnement. Ook de kosten voor het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) of omscholingskosten vallen buiten de vrije ruimte.