Start onderhandelingen nieuwe cao Uitvaartbranche
Loonsverhoging van 11%, automatische prijscompensatie en minimuurloon van 16 euro
De onderhandelingen voor een nieuwe cao Uitvaartbranche zijn van start gegaan! Op 6 februari kwamen vakbonden en werkgevers bij elkaar. Deze eerste sessie stond vooral in het teken van het toelichten van de verschillende voorstellenbrieven en de verdieping zoeken op bepaalde thema’s.
Top 3 voor de cao
De voorstellenbrief van de FNV is tot stand gekomen op basis van jullie input (enquête en bijeenkomsten) en het algemeen arbeidsvoorwaardenbeleid van de FNV. Jullie gaven aan dat het loon de hoogste prioriteit heeft. Daar is tijdens het eerste overleg dan ook nadrukkelijk de aandacht voor gevraagd. Tijdens de looptijd van de huidige cao is de inflatie naar ongekende hoogte gestegen. Dit heeft geleid tot een fors koopkrachtverlies onder de medewerkers. We horen ook terug dat de lonen in de uitvaartbranche te laag zijn en niet in verhouding staan tot de zwaarte van het werk. FNV constateert dat de bestaanszekerheid en koopkracht van de medewerkers onder druk staat. Dat moet anders.
Looneisen en werkdruk
De FNV zet daarom in op een loonsverhoging van 11%, een automatische prijscompensatie en een minimuurloon van 16 euro. Het aanpakken van werkdruk en afspraken om minder of eerder te kunnen stoppen met werken sluiten de top 3. De volledige voorstellenbrief van de FNV kun je hier teruglezen. De brief van de werkgevers (verenigd in de werkgeversorganisaties BGNU, WVNC NARDUS, BOPMZ en VTU) vind je hier. Op dinsdag 20 februari praten we verder. FNV vindt het belangrijk dat er dan meer helderheid komt over wat er concreet mogelijk is op loon. We houden je op de hoogte!
Wat kun jij doen voor een betere cao?
De FNV doet zijn best om de nieuwe cao-inzet te vertalen naar een goed onderhandelingsresultaat. Het is belangrijk dat de vakbond aan tafel breed gesteund wordt door de medewerkers namens wie onderhandeld wordt. Hoe meer collega’s lid zijn hoe sterker onze stem aan tafel. Je kunt met jouw lidmaatschap ook rekenen op onze individuele (juridische) hulp en ondersteuning bij jouw vragen over werk en inkomen.
Samen staan we sterker. Doe mee!
- Ben jij of is je collega nog geen lid? Meld je dan aan via onze website. Een nieuw lid betaalt de eerste 4 maanden slechts € 25,-.
- Maak een collega lid van de FNV en ontvang € 10,-.
- Houd je collega’s op de hoogte en stuur dit nieuwsbericht door!
