Breng je stem uit over onderhandelingsresultaat Kemira 2022-2023

FNV Procesindustrie heeft samen met CNV Vakmensen en de Unie een onderhandelingsresultaat bereikt over de nieuwe cao bij Kemira. De afspraken vallen binnen het mandaat dat we in de laatste achterbanraadpleging met onze leden afstemden én is het maximaal haalbare. Daarom leggen wij dit met positief stemadvies voor. Stemmen kan tot en met 6 mei a.s.

Wat hebben we afgesproken in de nieuwe cao?

-    Looptijd: 12 maanden (01-01-2022 - 01-01-2023)

-    3,5% loonsverhoging (loonschalen en feitelijke salarissen) per 1 januari 2022 

-    Geen overeenstemming senioren- en 85% dagen. Verlenging huidige coulanceregeling t.m. 31-12-2022

-    Overlijden partner of (pleeg)kind: max.10 dagen. Overlijden van een (schoon- /stief-)ouder, -broer, -zus max. 4 dagen 

-    Maximaal 26 weken premiebetaling werkgeversdeel pensioenopbouw bij opnemen ouderschapsverlof

-    Verlenging protocolafspraken: verrekening vakbondscontributie, participatiewet en werkgeversbijdrage. 

Digitale ledenbijeenkomst

FNV legt het resultaat positief voor. Naast de uitbreiding op het rouwverlof heeft dit vooral te maken met de nette loonsverhoging. Deze blijft weliswaar achter bij de inflatie maar is substantieel hoger dan de gemiddelde loonsverhoging in de chemie in het eerste kwartaal van 2022 (ca 2,7%) én valt binnen het mandaat. Dinsdag 19 april om 15:30 uur organiseren wij samen met CNV een gezamenlijke digitale ledenbijeenkomst om het resultaat te bespreken. Meld je voor maandag 18 april a.s. aan door te mailen naar: iris.vanderveen@fnv.nl, dan ontvang je een inbellink. Let op: bij onvoldoende belangstelling is er geen ledenbijeenkomst.

Stemmen tot en met 6 mei 2022

FNV-leden stemmen over het onderhandelingsresultaat, dat je hier aantreft. Breng hier je stem uit. Stemmen kan tot en met vrijdag 6 mei. Wij houden onze leden uiteraard op de hoogte van de uitslag van de stemming.