De werknemers van Fokker en Ardagh uit Hoogeveen, van Burgerhout uit Assen en van Muelink & Grol uit Groningen leggen het werk twee dagen neer. Op donderdag 29 november en vrijdag 30 november staken de metaalwerkers voor een goede cao Metalektro. In Hoogeveen schrijven ze zich in, waarna ze een stakingsmars door Hoogeveen gaan lopen. Op dezelfde dagen staken ook de metaalwerkers in Friesland. Daar leggen zo'n zevenhonderd mensen het werk neer.
Inzet van FNV Metaal en CNV Vakmensen is een goede cao voor de medewerkers bij de talloze grootmetaalbedrijven. De medewerkers willen een toekomstbestendige cao, met een jaarlijkse loonstijging van 3,5% met een vloer van duizend euro en goede voorstellen om hun werk en privé te kunnen combineren. Ook willen de bonden een zogenoemd generatiepact en maatregelen om duurzame inzetbaarheid van de metaalwerkers te vergroten. En er moet een einde komen aan de doorgeslagen flexibilisering. Daarbij hoort dat de beloning en arbeidsvoorwaarden van vaste en tijdelijke medewerkers gelijk zijn.
Tijdens de inschrijving van de stakers, rond 08.30 uur, liggen de werkgevers 'onder vuur' en lopen de actievoerders een stakingsmars. Dit gebeurt voor de deur van theater De Tamboer.
Marijke Eggengoor, bestuurder FNV Metaal: ‘Het conflict in het grootmetaal loopt nu al vanaf juni 2018. Het wordt tijd dat de FME zijn verstand gaat gebruiken en met ons een cao gaat sluiten. Daar zit iedereen nu op te wachten. De stakers in Hoogeveen zetten de werkgevers in de vuurlinie en lopen een stakingsmars om hun doel te bereiken.’
Pien Zijlstra, bestuurder CNV Vakmensen: ‘De werknemers geven een duidelijk signaal aan werkgeversorganisaties FME en de KVGO. Ze willen niet langer wachten, ze willen nú een cao. Het heeft allemaal al veel te lang geduurd. We gaan voor een cao die ervoor zorgt dat de sector aantrekkelijk blijft om in te werken, voor jongeren en ouderen.’
De cao Metalektro geldt voor ongeveer 150.000 werknemers in het grootmetaal, zoals Fokker, ASML, DAF, Siemens, Scania, Thales en Damen Shipyard.
De FNV heeft een nieuwe website. Hierdoor kan het zijn dat links op deze pagina niet werken of afbeeldingen niet zichtbaar zijn. Excuses voor het ongemak.