De FNV, AC-Rijksvakbonden en CNV hebben in december 2025 een ultimatum gesteld en de werkgever gevraagd om in beweging te komen. Dit ultimatum is maandag 12 januari 2026 om 23:59 uur verstreken. De werkgever gaf geen gehoor aan ons dringende verzoek voor een fatsoenlijke loonsverhoging voor alle rijksambtenaren, in het belang van alle Nederlanders.
Deze eerste stap is noodzakelijk om ook afspraken te kunnen maken over de gevolgen van de monsterlijke bezuinigingen van 22% op de organisatie, reorganisaties, de invoering van het nieuwe functieloongebouw, RVU, de hoge werkdruk, sociale veiligheid, demonstraties buiten werktijd, afspraken over menstruatie- en overgangsklachten en het niet bellen na werktijd.
We starten vanaf nu met gerichte kleinschalige en grootschalige acties voor erkenning, waardering en een eerlijke beloning. Wij accepteren geen lapmiddelen, zoals eenmalige uitkeringen of andere doekjes voor het bloeden.
Er staat te veel op het spel. De aftelklok die maandag 12 januari op het gebouw van het detentiecentrum op Schiphol is geprojecteerd, vormde de symbolische aftrap van het actietraject. Er zullen meer acties volgen, totdat de werkgever over de brug komt.
Wil je actief meedenken en meedoen? Laat ons dat dan weten via rijksoverheid@fnv.nl.
Heb je de alarmbel nog niet geluid? Doe dat dan nu! Hiermee steun je onze acties en kunnen we samen meer invloed uitoefenen. Al ruim duizenden collega’s zijn je voorgegaan. Ga direct naar fnv.nl/rijk-alarmbel.
De FNV organiseert stakingen als laatste vorm van protest om aan de wensen van de werknemers tegemoet te komen. Bij stakingen gelden rechten en plichten, gedragsregels en je kunt als FNV-lid een beroep doen op een stakingsuitkering. Lees hierover meer op fnv.nl/staken.
Meer info? Bekijk de veelgestelde vragen cao Rijk - FNV
Volg onze activiteiten en acties op fnv.nl/caorijk.