Maak jij je wel eens zorgen over de verschillende transities die invloed hebben op werken in de metaalsector (zoals de energietransitie en geopolitieke ontwikkelingen)? Vraag jij je af waar het naartoe gaat met de metaalsector, en specifiek het bedrijf waarvoor je werkt? Wil je nadenken over ideeën wat er anders of beter kan om de toekomstbestendigheid van het werk in de sector te verbeteren?
Werknemers hebben baat bij lange termijnplannen en een strategische koers van hun bedrijf. Veel te vaak is dit onduidelijk of worden werknemers hier niet bij betrokken. Daarom zijn we bij FNV Metaal van start gegaan met het project ‘Werk van de toekomst’, waarbij we vanaf de werkvloer aan de slag gaan met het toekomstbestendig maken van de sector. Als geen ander kennen werknemers de processen binnen het bedrijf en weten zij wat er beter kan. Het project kent verschillende sporen die allen bijdragen aan dit doel. Werknemers zijn in de lead.
Het project 'Toekomst van ons werk' van FNV Metaal bestaat uit verschillende onderdelen. Heb je interesse in een of meerdere onderdelen? Vul dan het formulier hiernaast in.
Tijdens de startbijeenkomst gaan we door middel van een kwartetspel het gesprek aan over de toekomstbestendigheid van de metaalindustrie in Nederland.
Aan de slag binnen jouw bedrijf? Samen stellen we een plan op voor de toekomstbestendigheid van het werk en hoe we dit binnen het bedrijf kunnen agenderen.
We maken concrete afspraken en komen periodiek bijeen om de voortgang te bespreken en onze invloed maximaal te laten gelden.
Binnen veel bedrijven spelen vergelijkbare vraagstukken. Veel daarvan hebben een sectorbrede aanpak nodig. Daarom slaan we ook bedrijfsoverstijgend de handen ineen. Ondernemingsraden kunnen lessen met elkaar delen en van elkaar leren.
Binnen veel bedrijven spelen vergelijkbare vraagstukken. Veel daarvan hebben een sectorbrede aanpak nodig. Daarom slaan we ook bedrijfsoverstijgend de handen ineen. Ook op sectorniveau bestaat er een groep van enthousiaste vakbondsleden die als 'ambassadeurs' helpen een golfbeweging op gang te brengen in de sector.
Tijdens de startbijeenkomst gaan we door middel van een kwartetspel het gesprek aan over de toekomstbestendigheid van de metaalindustrie in Nederland.
Lees meer over de startbijeenkomst
Tijdens de startbijeenkomst gaan we door middel van een kwartetspel het gesprek aan over de toekomstbestendigheid van de metaalindustrie in Nederland.
Lees meer over de startbijeenkomst
Aan de slag binnen jouw bedrijf? Samen stellen we een plan op voor de toekomstbestendigheid van het werk en hoe we dit binnen het bedrijf kunnen agenderen. We maken concrete afspraken en komen periodiek bijeen om de voortgang te bespreken en onze invloed maximaal te laten gelden.
Lees meer over het onderdeel 'In je bedrijf'Aan de slag binnen jouw bedrijf? Samen stellen we een plan op voor de toekomstbestendigheid van het werk en hoe we dit binnen het bedrijf kunnen agenderen. We maken concrete afspraken en komen periodiek bijeen om de voortgang te bespreken en onze invloed maximaal te laten gelden.
Lees meer over het onderdeel 'In je bedrijf'Binnen veel bedrijven spelen vergelijkbare vraagstukken. Veel daarvan hebben een sectorbrede aanpak nodig. Daarom slaan we ook bedrijfsoverstijgend de handen ineen. Ondernemingsraden kunnen lessen met elkaar delen en van elkaar leren. Ook op sectorniveau bestaat er een groep van enthousiaste vakbondsleden die als 'ambassadeurs' helpen een golfbeweging op gang te brengen in de sector.
Lees meer over het onderdeel 'In de sector'
Binnen veel bedrijven spelen vergelijkbare vraagstukken. Veel daarvan hebben een sectorbrede aanpak nodig. Daarom slaan we ook bedrijfsoverstijgend de handen ineen. Ondernemingsraden kunnen lessen met elkaar delen en van elkaar leren. Ook op sectorniveau bestaat er een groep van enthousiaste vakbondsleden die als 'ambassadeurs' helpen een golfbeweging op gang te brengen in de sector.
Lees meer over het onderdeel 'In de sector'
Om de toekomstbestendigheid van werken in de metaalsector te waarborgen hebben we de politiek nodig. De kennis en ervaring van de werkvloer laten we daarom landen bij relevante bestuurders en volksvertegenwoordigers.
Lees meer over het onderdeel 'Richting de politiek'Om de toekomstbestendigheid van werken in de metaalsector te waarborgen hebben we de politiek nodig. De kennis en ervaring van de werkvloer laten we daarom landen bij relevante bestuurders en volksvertegenwoordigers.
Lees meer over het onderdeel 'Richting de politiek'De FNV wil een discussie over de productiviteit en concurrentiepositie van de Nederlandse industrie. Daarom liet de FNV TNO onderzoek doen naar wat nodig is om onze industrie ook in de toekomst sterk en concurrerend te houden. De belangrijkste conclusie: goedkope arbeid is niet de oplossing. We moeten investeren in technologie, innovatie en vakmanschap.
Lees het rapport
De FNV wil een discussie over de productiviteit en concurrentiepositie van de Nederlandse industrie. Daarom liet de FNV TNO onderzoek doen naar wat nodig is om onze industrie ook in de toekomst sterk en concurrerend te houden. De belangrijkste conclusie: goedkope arbeid is niet de oplossing. We moeten investeren in technologie, innovatie en vakmanschap.
Lees het rapport
Heb je een vraag, opmerking over of suggestie voor het project industriebeleid metaal?
Stuur ons een mailtjeHeb je een vraag, opmerking over of suggestie voor het project industriebeleid metaal?
Stuur ons een mailtje
De FNV gebruikt functionele cookies die noodzakelijk zijn om de websites goed te laten functioneren. Deze cookies gebruiken net als de statistische cookies geen persoonsgegevens. Met jouw toestemming gebruiken we ook marketing cookies. Hieronder kun je toestemming geven voor het gebruik van cookies.
Statistische cookies
:helpen ons te begrijpen hoe bezoekers onze website gebruiken (paginaweergaven, klikgedrag). Deze gegevens worden anoniem gemeten en gedeeld met drie externe partners.
Marketing cookies
:worden gebruikt om onze diensten via online advertenties onder de aandacht te brengen. Bij acceptatie van marketing cookies delen wij je persoonsgegevens met vier externe partners voor retargeting en advertentiepersonalisatie.
Kijk voor meer informatie op onze cookiepagina.