71% van de vrouwelijke werknemers in de vervoerssector krijgt tijdens het werk te maken met geweld, intimidatie of ander ongewenst gedrag. Dat blijkt uit nieuw onderzoek van de European Transport Workers' Federation (ETF). In 2017 was dat nog 63%. De situatie is dus verslechterd. De gevolgen zijn groot. Veel vrouwen voelen zich onveilig, ervaren stress en denken er zelfs over om de vervoerssector te verlaten. FVN Spoor vindt dit onacceptabel.
Ook in het Nederlandse openbaar vervoer krijgen werknemers nog altijd te maken met agressie, intimidatie, seksuele intimidatie en ander grensoverschrijdend gedrag. Vrouwelijke collega's ervaren niet alleen agressie van reizigers, maar soms ook ongewenst gedrag op de werkvloer.
FNV Spoor ontvangt regelmatig meldingen van leden die hiermee te maken krijgen. Daarom zetten wij sociale veiligheid voortdurend op de agenda tijdens cao-overleggen en gesprekken met werkgevers. Ook blijven we ons inzetten voor betere afspraken en ondersteuning van werknemers die met grensoverschrijdend gedrag worden geconfronteerd. Veilig werken is geen luxe, maar een basisvoorwaarde
Om aandacht te vragen voor dit probleem organiseert de ETF op vrijdag 4 september 2026 een internationaal webinar. Tijdens het webinar worden de resultaten van het Europese onderzoek gepresenteerd en bespreken experts welke maatregelen nodig zijn om geweld en intimidatie op de werkvloer terug te dringen. Ook vrouwelijke werknemers uit verschillende Europese vervoerssectoren delen hun persoonlijke ervaringen.
Dit kun je verwachten
Tijdens het webinar spreken onder andere:
Wil je meer weten over de onderzoeksresultaten, ervaringen uit andere Europese landen en mogelijke oplossingen voor een veiligere werkomgeving? Meld je dan aan voor het webinar.
Meld je aan voor het ETF-webinar
Bij FNV Spoor vinden we dat niemand zich onveilig mag voelen tijdens het werk. Iedere werknemer heeft recht op een werkomgeving waarin respect, gelijkwaardigheid en sociale veiligheid vanzelfsprekend zijn.
Daarom nodigen we onze vrouwelijke leden van harte uit om deel te nemen aan dit webinar. Door ervaringen te delen en samen op te trekken, vergroten we de druk op werkgevers en overheden om effectieve maatregelen te nemen. Geweld en intimidatie horen niet bij je werk. Veilig werken is een recht!
Lees ook: Agressie en geweld op je werk