NS en vakbonden toch weer aan onderhandelingstafel
Ultimatum niet van tafel, stakingsdreiging blijft
Na moeizaam eerder overleg gaan vakbonden FNV Spoor en VVMC toch opnieuw formeel met NS in gesprek over een nieuwe cao. Dat overleg vindt plaats op dinsdag 19 augustus. Eerder wees een ruime meerderheid van de FNV Spoor-leden het eindbod van NS af.
Henri Janssen, bestuurder FNV Spoor: ‘Onze leden hebben duidelijk laten weten dat het eindbod van NS niet voldoende is. Er moet echt meer gebeuren om het personeel eerlijk te belonen, hun werk lichter te maken en voor een betere werk-privébalans.’
Belangrijkste onderwerpen
De belangrijkste onderwerpen voor de leden zijn onder meer:
• Een goed loon, inclusief automatische prijscompensatie voor de inflatie.
• Verbetering van de zwaarwerkregeling
• Vrijstelling van nachtarbeid voor werknemers boven de 50
• Gelijke arbeidsvoorwaarden voor iedereen
• De vuilwerktoeslag: een extra vergoeding voor werknemers voor werkzaamheden die als "vuil" of "onhygiënisch" worden beschouwd.
Moeizaam informeel overleg
In de afgelopen dagen spraken FNV Spoor en NS informeel met elkaar. De bonden hebben duidelijk gemaakt dat NS bij het formele overleg met betere voorstellen zal moeten komen. Volgens FNV Spoor is het teleurstellend dat NS ook moeite heeft met het overnemen van voorstellen die weinig of niets kosten.
Toch om tafel
Hoewel de kans bestaat dat nieuwe onderhandelingen weer geen resultaat opleveren, willen FNV Spoor en VVMC hun verantwoordelijkheid nemen. Janssen: ‘Wij gaan het gesprek aan om te zien of NS nu wél bereid is te laten zien dat zij hun personeel waarderen. Dat is uiteindelijk de manier om tot een cao te komen die onze leden verdienen.’
Ultimatum niet van tafel
Het ultimatum is niet van tafel benadrukt FNV. ‘Wij nemen onze verantwoordelijkheid door NS, zelfs na de maar liefst 9 vorige onderhandelingsronden, wederom de kans te bieden om tot een voor hun personeel aanvaardbaard cao resultaat te komen. Blijft NS dat weigeren dan is staken nog de enige mogelijkheid die overblijft.
