Werknemers Villeroy & Boch Wellness in Roden dreigen met staking
Zij eisen er minstens 14,3% salaris bij
Werknemers van Villeroy & Boch Wellness in het Drentse Roden dreigen met een staking. Zij zijn ontevreden met de loonsverhoging die het sanitairbedrijf aan hen wil geven en eisen er minstens 14,3% bij dit jaar. Krijgen ze dit niet dan leggen zij het werk neer.
Dit staat in een ultimatum van de FNV. De directie van Villeroy & Boch heeft tot dinsdag 7 november 12.00 de tijd om acties te voorkomen.
Directie wil werknemers afschepen
Janwillem Compaijen, bestuurder FNV Procesindustrie: ‘De werknemers bij Villeroy & Boch staan klaar om vanaf dinsdag te staken. Groot gelijk als je ziet dat de directie de werknemers nu wil afschepen met € 160 vanaf, gelijk aan gemiddeld 5% loonsverhoging. En dat de mensen door de hoge inflatie 14% aan koopkracht zijn verloren.'
Ook afspraken nodig over speciaal verlof
De werknemers van het sanitairbedrijf eisen een cao voor een jaar (vanaf 1 juli 2023). Naast de 14,3% extra salaris moeten de lonen voortaan meestijgen met de inflatie (automatische prijscompensatie). Verder willen de werknemers dat de minimum kilometervergoeding omhooggaat: dit jaar naar € 0,21 en vanaf januari 2024 naar €0,23 per kilometer. Ook zijn hun harde cao-afspraken nodig over zorg-, mantelzorg-, rouw- en geboorteverlof.
Eindbod is unaniem afgeschoten
De vakbond heeft sinds september verschillende keren onderhandeld met Villeroy & Boch. Een eindbod van de directie is 31 oktober vrijwel unaniem afgeschoten door de leden van de FNV.
Zo'n 90 werknemers
Bij Villeroy & Boch Wellness in Roden werken zo’n 90 mensen. Zij maken high-design kunststofbaden.
