Dinsdag 27 mei leggen werknemers van De Keuken Groep, bekend van onder meer de luxe merken Bruynzeel en Keller, het werk neer. Het is de tweede actie in de interieurbouw en meubelindustrie deze maand. Vorige week legden zo’n zestig vakmensen in Winterswijk al het werk neer.
Thérèse Beurskens, bestuurder FNV Meubel en Hout en landelijk cao-onderhandelaar: ‘Tien jaar lang hebben werknemers in deze branche zich heel loyaal getoond, maar de grens is bereikt. Ze willen waardering voor hun vakmanschap, zij zijn het kloppend hart van deze branche en daar hoort een fatsoenlijke cao bij.’
De vakbond onderhandelt al sinds oktober vorig jaar over een nieuwe cao, maar de Branchevereniging Koninklijke CBM verschuilt zich achter een krap mandaat van haar leden. Beurskens: ‘Ze bieden een belabberde loonsverhoging en beknibbelen ook op andere arbeidsvoorwaarden, zoals een fatsoenlijke overwerkvergoeding.’ Daarbij zetten de werkgevers de zwaarwerkregeling ook op het spel.
De FNV wil een loonsverhoging van 7% voor 1 jaar. Het gat met wat de werkgevers bieden is groot. Die komen met een loonsverhoging van 3,75% per 1 maart 2025 voor een cao van 1 januari 2025 tot en met 31 december 2025. Dat is slechts 3,13% over heel 2025. Beurskens: ‘Dat komt niet in de buurt van de inflatie, werknemers gaan niet akkoord met koopkrachtverlies.’ Volgens de vakbond is er binnen de sector geen gebrek aan financiële middelen: Het geld klotst tegen plinten.
Er moeten ook goede afspraken komen over thuiswerken, geboorteverlof (volledig doorbetaald), rouwverlof (tien dagen) en de toeslag voor overwerk (50%). Wie zwaar werk doet, moet drie jaar voor zijn pensioen kunnen stoppen. Verder wil de FNV dat er een begin wordt gemaakt met gesprekken over een vierdaagse werkweek (32 uur).
In de sector werken 18.000 werknemers die vallen onder de cao Interieurbouw en Meubelindustrie. De actie in Bergen op Zoom is de tweede actie voor een fatsoenlijke cao in deze branche, een derde actie staat in de steigers.