Cookies op websites van de FNV

De FNV gebruikt functionele en analytische cookies die noodzakelijk zijn om de websites zo goed mogelijk te laten functioneren. Deze cookies gebruiken geen persoonsgegevens en hier is geen toestemming voor nodig. Daarnaast maken we gebruik van marketing cookies om de website op jouw voorkeuren af te stemmen. Hiervoor kun je onderstaand toestemming geven. Je kunt je instellingen altijd weer wijzigen op de pagina over de cookies.

Functionele & analytische cookies: Cookies die nodig zijn om te zorgen dat de website naar behoren werkt en om analyse uit te voeren

Marketing cookies

:

Deze cookies gebruiken we om de website op jouw voorkeur af te stemmen.

Automatische prijscompensatie betekent voor 16.000 schilders 10,3% loonstijging

'Werken moet lonen'

facet hoofdkantoor FNV
Door Persvoorlichting 20 oktober 2022

In de schilders-cao (SAVG) die op 11 oktober 2021 is afgesloten, is voor het eerst weer een automatische prijscompensatie afgesproken. In de cao is bepaald dat de loonsverhoging voor 2023, 2024 én 2025 minimaal gelijk is aan het cpi-afgeleide inflatiecijfer. Peter Roos, bestuurder FNV Bouwen en Wonen: ‘De 16.000 werknemers behouden zo hun koopkracht.’

Omdat in de voorgestelde toepassing van de cao voor het jaar 2023 niet het CPI-afgeleide inflatiecijfer (Consumenten Prijs Index) wordt gecorrigeerd maar de werkelijke inflatie hebben de leden daarover gestemd. 88% van de leden heeft ingestemd met een loonsverhoging van 10,3% per 1 januari 2023. Roos: ‘De gedachte achter de automatische prijscompensatie is dat de reële waarde van het loon ook in de toekomst is geborgd. Met de huidige inflatiecijfers is een loonstijging van 10,3% noodzakelijk om in het levensonderhoud te kunnen voorzien. Werken moet lonen.’

Berekening

Bij de berekening van het inflatiecijfer voor de automatische prijscompensatie wordt in deze cao gekeken naar de inflatie over een jaarperiode van juli het jaar ervoor tot juli van het huidige jaar. Deze bedraagt in juli 2022 10,3%.