Feestdagen

Afspraken over feestdagen zijn per organisatie verschillend. Op deze pagina vind je de erkende nationale feestdagen. Die heten ook wel officiële feestdagen. Wil je alles weten over jouw vakantiedagen? Lees er dan alles over in onze handige folder.

Download de brochure 'Vakantie en vakantiedagen'

Per organisatie verschillend

Er zijn negen officiële feestdagen bepaald door de overheid. Het is niet per wet geregeld dat je ook vrij bent op deze dagen. Per organisatie verschilt het welke dagen je wel en niet moet werken. Kijk in je cao of arbeidsovereenkomst voor de afspraken over feestdagen in jouw organisatie.

Algemeen erkende feestdagen:

Nieuwjaarsdag

1 januari
De meeste Nederlanders zijn op deze dag vrij. 

Goede Vrijdag

De vrijdag voor Pasen
Goede Vrijdag is een officele feestdag, maar niet iedereen is dan vrij. Meestal zijn scholen en gemeentehuizen dicht, maar veel winkels blijven open. Zoek hier jouw cao en check of jij wel of niet vrij bent.

Tweede Paasdag

De eerste maandag na de eerste volle maan in de lente
Op Tweede Paasdag zijn de meeste winkels dicht en de meeste Nederlanders vrij. 

Koningsdag

27 april
Koningsdag is een nationale feestdag. De meeste Nederlanders zijn vrij, maar dat is niet verplicht. Zoek hier jouw cao en check of jij wel of niet vrij bent.

Bevrijdingsdag

5 mei
Bevrijdingsdag is officieel een nationale feestdag. Toch mogen werkgevers en werknemers samen bepalen of dit ook een vrije dag is. In veel cao’s is afgesproken dat Bevrijdingsdag eens in de vijf jaar een vrije dag is. Zoek hier jouw cao en check of jij wel of niet vrij bent.

Hemelvaartsdag

39e dag na eerste paasdag
De meeste Nederlanders zijn vrij op Hemelvaartsdag. 

Tweede Pinksterdag

Maandag 10 dagen na Hemelvaartsdag
Pinkstermaandag is voor de meeste Nederlanders een vrije dag.

Eerste en Tweede kerstdag

25 en 26 december
De meeste werknemers in Nederland zijn op zowel Eerste als Tweede kerstdag vrij.

Overige religieuze feestdagen

De meeste algemene feestdagen zijn Christelijke feestdagen. Toch hoef je niet altijd verlof op te nemen voor overige religieuze feestdagen zoals het Suikerfeest of Divali. Check hiervoor je cao of arbeidsvoorwaarden. Soms is het namelijk zo geregeld dat je een officiële feestdag mag ruilen tegen een andere feestdag.

Krijg ik toeslag als ik werk op een feestdag?

Moet je werken op een feestdag? Dan krijg je niet automatisch een extra beloning. Of je een toeslag krijgt, hangt af van de afspraken in jouw cao. Heb je geen cao? Kijk dan in je contract of het bedrijfsreglement.

Neem slim vakantie op

Maak optimaal gebruik van je vrije dagen door op de juiste dagen verlof op te nemen. Gebruik onze vakantiekalender om in één opslag te zien hoe je feestdagen en verlofdagen kunt combineren.

Vakantiekalender 2026                Vakantiekalender 2027

Alles over vakantiedagen

Vanaf je eerst werkdag heb je recht op vakantiedagen. Dit betekent recht op vrije dagen met behoud van loon. Waar heb je precies recht op en wat mag je werkgever wel of niet doen?  

Lees de antwoorden op de vijftien belangrijkste vragen over vakantie in onze brochure. We vertellen je onder andere:

  • Op hoeveel dagen je recht hebt;
  • Hoeveel uren je mee mag nemen naar volgend jaar; 
  • Of je op vakantie mag als je ziek bent.
Voorkant folder Vakantie en vakantiedagen

 

FNV medewerkster geeft informatie aan leden

Hulp van de FNV nodig?

Kom je er na het lezen van de informatie op deze pagina toch niet uit? Neem dan gerust contact met ons op, wij helpen je graag!

Naar Service & Contact

Kom je er na het lezen van de informatie op deze pagina toch niet uit? Neem dan gerust contact met ons op, wij helpen je graag!

Naar Service & Contact

FNV BEWAAKT JOUW RECHT OP VRIJE TIJD - WORD OOK LID

  • Juridische hulp bij conflicten over verlofrecht
  • Invloed op je arbeidsvoorwaarden in je cao
  • Inzicht in je rechten rondom vrije tijd en verlof
  • Gratis hulp bij je belastingaangifte en toeslagen
  • Strijden voor een betere balans tussen werk en vrije tijd
  • Ledenvoordeel voor vrije tijd en ontwikkeling
Cookies op websites van de FNV

De FNV gebruikt functionele cookies die noodzakelijk zijn om de websites goed te laten functioneren. Deze cookies gebruiken net als de statistische cookies geen persoonsgegevens. Met jouw toestemming gebruiken we ook marketing cookies. Hieronder kun je toestemming geven voor het gebruik van cookies.

Functionele cookies: zijn noodzakelijk voor de basisfunctionaliteit van de website. Deze kunnen niet worden uitgeschakeld.

Statistische cookies

:

helpen ons te begrijpen hoe bezoekers onze website gebruiken (paginaweergaven, klikgedrag). Deze gegevens worden anoniem gemeten en gedeeld met drie externe partners.

Marketing cookies

:

worden gebruikt om onze diensten via online advertenties onder de aandacht te brengen. Bij acceptatie van marketing cookies delen wij je persoonsgegevens met vier externe partners voor retargeting en advertentiepersonalisatie.

Kijk voor meer informatie op onze cookiepagina.