Jezelf ontwikkelen kan op verschillende manieren. Je kunt bijvoorbeeld een opleiding, training of cursus doen om nieuwe dingen te leren. Of misschien wil je iets heel anders gaan doen. In dat geval kun je een omscholingstraject volgen. In sommige cao’s staan regelingen rondom scholing. Lees je cao dus goed om te zien wat er mogelijk is.
Wil je advies en hulp bij het vinden en regelen van de juiste scholing? Als je lid bent van de FNV kun je een afspraak maken met FNV loopbaanadvies.
Studieverlof: studie in eigen tijd, werktijd of met verlof
Moet jij van je werkgever een opleiding volgen voor je werk? Dan is de tijd die je aan scholing besteedt werktijd. Je volgt de opleiding vaak tijdens je werkuren, of je kunt deze uren later inhalen. Voor vrijwillige opleidingen en cursussen is er geen wet die zegt dat je deze mag doen in werktijd. Maar in een aantal cao’s is hiervoor scholingsverlof. Dit betekent dat je in werktijd mag leren.
Wie betaalt de opleiding?
Als je werkgever zegt dat je een opleiding moet volgen voor je werk, dan moet hij de opleiding ook betalen. Dit geldt voor cursussen of trainingen die belangrijk zijn voor je werk. Als je zelf een opleiding kiest, kan het zijn dat je zelf moet betalen. Sommige bedrijven hebben een opleidingsbudget. Dit is vaak in de cao geregeld. Bespreek het met je leidinggevende om te zien of je werkgever mee wil betalen.
Persoonlijk ontwikkelbudget (pob)
In sommige cao’s is er een persoonlijk ontwikkelbudget. Dit is geld voor jouw ontwikkeling. Je kunt het gebruiken voor activiteiten die je belangrijk vindt. Soms mag je er ook opleidingen mee betalen voor werk buiten je huidige sector. Dit helpt om je inzetbaarheid te vergroten.
Opleidings- en Ontwikkelingsfondsen
In sommige sectoren zijn er O&O-fondsen. Deze fondsen helpen werknemers met hun ontwikkeling. Het fonds krijgt geld van de lonen van werknemers in die sector. Elke cao heeft regels voor het aanvragen van geld uit dit fonds.
Welke opleidingsmogelijkheden zijn er?
Wil je weten welke opleidingen er zijn? Kijk dan op leeroverzicht.nl. Hier vind je meer dan 90.000 cursussen en trainingen, voor werkenden en werkzoekenden. Er zijn ook 300 financiële regelingen om de opleidingen (deels) te betalen. De FNV werkt samen met dit platform.
Werken en leren tegelijk
Soms kun je werken en leren tegelijk doen. Je volgt een opleiding en werkt bij een werkgever. Je krijgt ook salaris. Wil je meer weten? Kijk dan op leerbanenmarkt.nl of duaalopleidingen.nl.
Omscholing
Als je werk niet leuk vindt of je wordt ontslagen, kun je een nieuw beroep leren. Dit heet omscholing. Je leert nieuwe vaardigheden via een opleiding, training of cursus.
Meer weten over omscholing?
