Grondpersoneel KLM dwingt beter cao-resultaat af dankzij volharding en actie

Na een jaar van onderhandelen, drie stakingen, drie rechtszaken en talloze overleggen hebben de FNV en KLM een resultaat bereikt in de cao-onderhandelingen voor het grondpersoneel van de luchtvaartmaatschappij. Bemiddeling onder leiding van oud-minister Aart Jan de Geus heeft geleid tot een beduidend beter voorstel dan het akkoord dat KLM in september sloot met de kleinere bonden VKP, De Unie en NVLT.

‘Het grondpersoneel heeft dit zelf afgedwongen’, zegt John van Dorland, bestuurder FNV Luchtvaart. ‘Zij hebben volgehouden, actiegevoerd, petities getekend en het bedrijf keer op keer duidelijk gemaakt dat ze meer waard zijn. Dat er nu een beter voorstel ligt, is te danken aan hun vasthoudendheid, niet aan de kleine bonden die veel te vroeg door de pomp gingen.’

Betere afspraken dankzij druk van de werkvloer

In vergelijking met het eerdere akkoord voor de andere bonden bevat het nieuwe resultaat duidelijke verbeteringen. Zo stijgen de lonen met 3,25 procent in plaats van 2,25 procent, komt er een eindejaarsuitkering, krijgen medewerkers een netto-uitkering van 750 euro netto, en wordt het aandeel vaste contracten verhoogd naar 80 procent.

Meer waardering voor zwaar werk

Ook de regeling waarmee werknemers die zwaar werk doen sneller met pensioen kunnen (RVU) wordt fors verruimd: er wordt nu 40 jaar teruggekeken in het arbeidsverleden, waardoor meer medewerkers gebruik kunnen maken van de regeling. Van Dorland: ‘We hebben het maximale eruit gehaald. Zonder de druk van onze leden was KLM nooit over de brug gekomen. Dit laat opnieuw zien: actievoeren werkt. Maar het is en blijft een heel mager resultaat dat we als eindbod zullen voorleggen aan de leden.’

Leden hebben het laatste woord

De FNV legt het resultaat als een eindbod voor aan de leden. Zij kunnen er tot en met vrijdag 14 november over stemmen. Als zij akkoord gaan krijgt de nieuwe cao een looptijd van 24 maanden. ‘Onze leden hebben dit bevochten, dus zij bepalen nu of dit genoeg is’, zegt Van Dorland. ‘Wat zij ook besluiten, dit traject laat zien dat je met solidariteit en actie daadwerkelijk verschil kunt maken.’