Big Smile! Medewerkers van Big Bazar hebben vandaag gehoord dat zij hun toeslagen terugkrijgen. Medewerkers krijgen honderden, tot wel duizend euro loon op hun rekening EN zij krijgen weer normaal betaald voor hun werk. Een geweldige overwinning! Dit toont aan dat we samen verbeteringen kunnen bereiken. Het heeft zin om je samen uit te spreken en om in actie te komen. Ben je nog niet lid van de FNV? Nu is het moment om met onze club mee te doen.
Medewerkers die voor 1 december 2019 in dienst zijn getreden krijgen de 100% zondag-toeslag terug, als ook het recht op compensatie voor de koopavond en zaterdag. Stel dat je hebt gekozen voor de 50 euro compensatie per maand, dan kun je kiezen: ofwel de compensatie, ofwel de oude regeling. Het is aan jou om een keuze te maken. Winkelmedewerkers die bij afwezigheid van de filiaalmanager de leiding hebben over de winkel, krijgen de vervangingstoeslag terug. Ook de eetgeldregeling wordt hersteld.
Zoals je weet is FNV Winkelstraat met drie verkoopmedewerkers van Big Bazar naar de rechter gestapt, maar de zitting gaat nu niet meer door. Applaus voor deze stoere collega’s! De werkgever heeft een inschatting gemaakt van de kans op het handhaven van de AVR bij de rechter en is ons volledig tegemoet gekomen. Er wordt een streep gezet door de AVR die ondemocratisch met de or tot stand is gekomen - deze afspraken zijn nu van tafel voor iedereen die in dienst is gekomen voor 1 december 2019.
Voor medewerkers van Big Bazar is dit geweldig nieuws. Aan het begin van het nieuwe jaar krijg je jouw misgelopen toeslagen betaald, dat kan honderden euro’s, tot meer dan duizend euro bedragen. Uiteraard is dit afhankelijk van de openingstijden van jouw filiaal en de diensten die jij werkt. De werkgever gaat medewerkers individueel benaderen. We adviseren jullie om alvast aan de slag te gaan met uitzoeken hoeveel je bent misgelopen. Print je loonstrookjes en je roosters van het afgelopen jaar uit, of zet ze in een mapje in je computer.
Dit is een geweldige stap om bij Big Bazar gewoon weer als werknemers mee te kunnen praten over onze eigen arbeidsvoorwaarden. Dat is het doel van de medewerkers die lid zijn van de FNV. We zien dat er meer verbeteringen nodig zijn, ook voor medewerkers die nog maar pas bij Big Bazar werken. Het is tijd voor een nieuwe cao die recht doet aan ons werk, onze winkel en onze inzet. Doe met ons mee, denk mee en praat mee. Meld je via Facebook bij @FNVwinkelstraat, praat hierover met je collega’s of stuur een mail naar linda.vermeulen@fnv.nl