Onderhandelingsdelegatie en bestuurder nieuwe cao KPN 2026
Even voorstellen
Namens de FNV zit er een aantal mensen aan de onderhandelingstafel. De FNV bestuurder, bijgestaan door een paar kaderleden. De kaderleden zijn ook de ogen en oren van de FNV op de werkvloer en een belangrijk aanspreekpunt van alle KPN-medewerkers. Maar wie zijn het?
Deborah Kuipers
Voorzitter ondernemingsraad System Integrator
Mijn naam is Deborah, 43 jaar en ik woon in Heerlen. Ik ben inmiddels al zo'n 15 jaar werkzaam bij KPN, en sinds een paar jaar actief als kaderlid voor de vakbond FNV. Dit jaar speel ik een actievere rol bij het opstellen van de voorstellenbrief, maar ook de onderhandelingen over de nieuwe cao.
Als medewerker, maar ook zeker als voorzitter van een OR binnen KPN, krijg ik veel te maken met de arbeidsvoorwaarden van KPN en hoe deze beleefd worden door de medewerkers. Zelf denk ik dat we samen tot betere arbeidsvoorwaarden kunnen komen die goed zijn voor alle medewerker én KPN!
Die synergie blijft voor mij heel belangrijk. De input van de FNV-leden maar zeker ook álle medewerkers van KPN is hierin een leidraad. Ik ben dan ook ontzettend benieuwd naar de reactie van leden op de inzet van de FNV, en kijk uit naar een goed resultaat deze onderhandelingen!
Wil je mij graag eens spreken? Laat het me weten en dan kijken we samen naar de mogelijkheden!
Dick van Wijngaarden
Monteur, tevens lid OR Customer Delivery
Dagelijks kom ik als KPN-monteur over de vloer bij klanten, waarbij ik de techniek installeer en 24/7 service verleen tijdens een waakdienst.
Het is altijd leuk om op de hoogte te blijven van de nieuwste technieken maar ook de werkprocessen te kennen en de vraag te stellen: Wat gebeurt er allemaal voor en na mijn taak in de keten?
Als werknemer van KPN denk ik actief mee als er een veranderplan binnen ons bedrijf of bedrijfsonderdeel is en als lid van een (deel) OR lukt dat goed.
Mooi zou zijn dat KPN een zo aantrekkelijk mogelijke werkgever is. Daarom haak ik ook aan als kaderlid van de FNV. Samen met de vakbondsbestuurder denken we na over goede arbeidsvoorwaardes die aansluiten op de behoefte van alle KPN-medewerkers.
Ook dit jaar schuif ik weer aan bij de onderhandelingstafel om vanaf de start van de onderhandelingen op te komen voor een mooie cao KPN 2026.
Arno Delissen
Changemanager
Mijn naam is Arno Delissen, 54 jaar en woonachtig in het Brabantse Heesch. Onderhandelen over arbeidsvoorwaarden vind ik heel belangrijk.
Bij mijn eerste werkgever ontstond er in 2004 een overname situatie (door Getronics) waardoor wij met enkele collega's de handschoen hebben opgepakt om te onderhandelen over arbeidsvoorwaarden inclusief effecten op het pensioen.
Daarbij hebben we hulp ingeschakeld van de FNV, ben ik lid geworden en zeer goed geholpen tijdens de onderhandelingen. Met als gevolg een hele steile leercurve, waarbij we goede resultaten hebben geboekt volgens onze achterban.
Die periode heeft het vuurtje bij mij aangewakkerd en sindsdien heb ik altijd een bovenmatige interesse gehad in de arbeidsvoorwaarden en bedrijfsregelingen. Eerst bij Getronics en later na de overname bij KPN. Ik zit sindsdien aan de onderhandelingstafel namens de FNV om een zo goed mogelijk resultaat te behalen voor alle FNV-leden en hun collega’s werkzaam bij KPN. Uiteindelijk profiteren alle KPN collega's mee van de resultaten die de vakbonden gezamenlijk bereiken in de onderhandelingen met KPN.
De komende onderhandelingen zal ik mijzelf opnieuw inzetten voor een zo goed mogelijk resultaat. Onze inzet hebben alle FNV-leden intussen ontvangen en jullie kunnen daar je reactie op geven.
Mocht je de behoefte hebben om met mij in gesprek te gaan dan verneem ik dat graag en gaan we dat plannen.
