Ed: 'Ik kies liever voor werkgeluk dan een hoger salaris en een slechte sfeer'
Ed Talboom (53) is getrouwd en vader van een dochter van 25. Van zijn 15e tot zijn 22e werkte hij als constructielasser. Door gezondheidsproblemen moest hij daarmee stoppen. Daarna ging hij bij lokale aannemers werken. Sinds 2003 werkt Ed met veel plezier als metselaar en voorman bij metselbedrijf Wessels. Zijn werkgeluk is voor hem de belangrijkste reden om bij Wessels te blijven. Zijn tip: blijf jezelf ontwikkelen binnen het bedrijf.
Specialistische klussen
Bij Wessels verstaan we ons vak. Naast de gewone opdrachten worden we ook ingehuurd voor specialistische klussen. Een mooi voorbeeld is een wijk in Rijswijk. Daar hebben we bij iedere woning in de straat een andere gemetselde voorgevel gemaakt.
Werkgeluk is belangrijk
Metselen is zwaar werk, maar met een goede ploeg voelt het werk toch een stuk minder zwaar.
Ik heb meerdere aanbiedingen gekregen om ergens anders te gaan werken voor meer salaris. Maar die aanbiedingen heb ik meteen afgewezen. Ik heb fijne collega’s, Wessels is een goede werkgever, we krijgen op tijd ons salaris en er is de komende jaren genoeg werk. Hoe het er bij een andere werkgever aan toe gaat en hoe de sfeer daar is? Werkgeluk is belangrijk en ik weet nu wat ik heb.
Overal is er wel eens iets. Natuurlijk klagen we soms. Maar als we bedenken wat er nu echt zo slecht is bij deze werkgever, komen we niet verder dan een paar kleine punten.
Zit je ergens mee? Pak het aan en stap naar je chef. Probeer samen een oplossing te vinden. Alleen maar blijven klagen helpt je niet verder.
Tekort aan bouwvakkers
Er is een tekort aan zo’n 150.000 bouwvakkers en dat merken Ed en zijn ploeg ook. Meer werk moet worden gedaan met minder mensen. Daarnaast kunnen projecten ook vertraging oplopen doordat soms een tekort aan materiaal is.
Tip van Ed
De tip van Ed: zorg dat je je ontwikkelt binnen het bedrijf waar je werkt. De lichamelijke belasting zal als je ouder wordt dan minder worden en je hebt meer tijd om goed na te denken hoe je een klus aanpakt. Doordat Ed doorgegroeid is naar de functie van voorman, kan hij tussendoor zijn lichaam wat rust geven. Hij doet dan de inventarisatie en de bestellingen.
Alleen maar zwaar werk uitvoeren tijdens jouw loopbaan zorgt er op den duur voor dat je versleten bent. Je kunt wel twee keer zoveel stenen over de steiger willen rijden, maar uiteindelijk kun je nog maar een vierde daarvan aan.
Meer jongeren nodig voor de vakopleiding
Er zijn meerdere leermeesters bij Wessels. Momenteel hebben we een leerling lopen die het vak leuk vindt en goed met ons meewerkt. Wel moeten er meer jongeren een vakopleiding gaan volgen om de tekorten aan metselaars aan te vullen. Als er niet genoeg mensen zijn die met hun handen kunnen werken, dan hebben we een groot probleem en kunnen andere werknemers in de bouw ook niet verder.
Iets voor jou?
Denk jij ook wel eens na over volgende stappen in je werk? Of twijfel je ergens over? Er is ontzettend veel mogelijk. Onze consulenten Duurzame Inzetbaarheid weten veel van het werk in de bouwsector en adviseren je graag.
Hulp van de FNV nodig?
Heb je na het lezen van de informatie op deze pagina nog vragen? Neem gerust contact met ons op. We helpen je graag.