Cookies op websites van de FNV

De FNV gebruikt functionele en analytische cookies die noodzakelijk zijn om de websites zo goed mogelijk te laten functioneren. Deze cookies gebruiken geen persoonsgegevens en hier is geen toestemming voor nodig. Daarnaast maken we gebruik van marketing cookies om de website op jouw voorkeuren af te stemmen. Hiervoor kun je onderstaand toestemming geven. Je kunt je instellingen altijd weer wijzigen op de pagina over de cookies.

Functionele & analytische cookies: Cookies die nodig zijn om te zorgen dat de website naar behoren werkt en om analyse uit te voeren

Marketing cookies

:

Deze cookies gebruiken we om de website op jouw voorkeur af te stemmen.

De or-vergadering

Met de or-leden

Or-leden spreken over zaken die spelen in een bedrijf tijdens de or-vergadering.

Wanneer vergaderen?

Het is verstandig om de planning van de or-vergadering af te stemmen met de overlegvergadering. Dus voor elke overlegvergadering plan je ook 1 or-vergadering. Plan ook een korte or-bijeenkomst vlak voor de overlegvergadering.

Hoe vaak vergaderen?

In kleine bedrijven houdt de or meestal eens in de 2 maanden een or-vergadering en een overlegvergadering met de werkgever. In grotere bedrijven is het gebruikelijk om 1 keer per maand te vergaderen.

Wie bepaalt de agenda?

Jullie stellen in de or-vergadering zelf de agendapunten vast. Soms worden de onderwerpen door de or-leden zelf, of door hun collega’s aangedragen. Het kan ook zijn dat de werkgever met onderwerpen komt. 

Je bent beschermd door de wet

De or is een zelfstandig orgaan. Dat betekent dat de or-leden hun eigen standpunten kunnen hebben. Het kan zijn dat deze standpunten niet hetzelfde zijn als die van de directie. Dit kan voor een spanningsveld zorgen. 
Niet voor niets heb je als or-lid rechtsbescherming. Dat is geregeld in de Wet  voor de ondernemingsraden (artikel 21) en in het Burgerlijk Wetboek (artikel 7:670, 685).

De FNV helpt

Heb je vragen over de ondernemingsraad (or), of personeelsvertegenwoordiging (pvt)? Bijvoorbeeld over welke rechten jouw or heeft? Of hoe je het beste in een bepaalde situatie kunt reageren als or? Stel hem aan het Or-Adviespunt.

Neem contact op met het Or-Adviespunt