Dobre miejsce zakwaterowania jest ważne. Kwestia ta jest dość skomplikowana. Jak znaleźć dom? I co zrobić, jeśli opłaty są zbyt wysokie?
Jak obejrzeć filmy z polskimi napisami: Kliknij ustawienia na dolnym pasku (ikona koła zębatego). Następnie kliknij „Subtitles” (Napisy) i wybierz opcję Polish (Polskie).
Większość obcokrajowców pracujących w Holandii wynajmuje dom, mieszkanie lub pokój. Często pomaga w tym agencja zatrudnienia lub firma pracownika. Można również samemu wynająć miejsce zakwaterowania w Holandii. Na przykład, zarejestrować się w spółdzielni mieszkaniowej, jeśli zakładamy dłuższy pobyt w Holandii. Warto sprawdzić stronę internetową miasta zamieszkania. Można tu znaleźć listę spółdzielni mieszkaniowych w danej miejscowości. Często dostępna jest lista osób oczekujących dla zarejestrowanych osób. Wynajęcie mieszkania może więc zająć trochę czasu.
Tak, jest to dozwolone. Jeśli pracodawca lub agencja zatrudnienia wynajmuje miejsce zakwaterowanie, mogą potracić koszt wynajmu z wynagrodzenia. Może to być maksymalnie 25% obowiązującego wynagrodzenia minimalnego. Jest to dozwolone, wyłącznie jeśli dom posiada oznaczenie jakości (znak jakości SNF lub AFK).
Dodatkowe koszty zależą od umowy zawartej z właścicielem nieruchomości. Koszty gazu, elektryczności i wody zazwyczaj nie muszą być ponoszone oddzielnie. Koszty te są uwzględnione w czynszu. W przypadku korzystania z Internetu naliczane są dodatkowe koszty. Dodatkowe koszty pojawiają się w przypadku ubezpieczenia niektórych przedmiotów w domu. Nazywamy to ubezpieczeniem mienia.
Liczba współlokatorów, z którymi można mieszkać w Holandii, zależy od sytuacji życiowej. Właściciel przekaże informacje dotyczące zasad obowiązujących w danej nieruchomości. Jeśli uważasz, że przestrzeń do spania jest niewystarczająca, poinformuj właściciela nieruchomości.
Każda miejscowość ma własne zasady. Można je sprawdzić w miejscowości zamieszkania. Udaj się do pobliskiego urzędu miasta, aby to sprawdzić.
Pracodawca często oferuje pełen pakiet obejmujący pracę, zakwaterowanie i transport. Jeśli zatrudnienie zostanie zakończone, konieczne jest szybkie opuszczenie domu. Czasami należy opuścić miejsce zakwaterowania w ciągu określonej liczby dni. Zależy to od CAO obowiązującego umowę zatrudnienia.
Czy musisz szybko się wyprowadzić? Może się tak zdarzyć, jeśli nie masz już pracy. Czasami urząd miasta może pomóc w znalezieniu tymczasowego miejsca zakwaterowania. Należy zawsze udać się do urzędu miasta w razie natychmiastowej eksmisji z domu. Organizacja EURES może również pomóc w znalezieniu nowej pracy.
Uważasz, że opłaty są zbyt wysokie? Sprawdź to na stronie internetowej huurcommissie.nl. Możesz tu sprawdzić maksymalną kwotę czynszu. Możesz także zadzwonić do rządu holenderskiego pod numer 1400 lub +31 77 465 67 67. Niezbędna będzie umowa najmu.
Uważasz, że Twój dom nie jest bezpieczny? Wpadłeś w konflikt z właścicielem nieruchomości? Skontaktuj się z Legal Desk. Uzyskasz u nich pomoc. Możesz umówić się na spotkanie telefonicznie pod numerem 0900 – 80 20. Naliczana jest opłata 0,10 € za minutę, przy maksymalnej kwocie 12,50 €. Ponadto obowiązuje opłata początkowa 4,5 centa oraz normalne opłaty za połączenie.