Onderwerp niet gevonden?
FNV Vakcentrale heeft nog veel meer onderwerpen waaruit u kunt kiezen. Ga naar: Alle onderwerpen van A-Z
De FNV In Beweging, Abvakabo FNV, de Brancheorganisatie Kinderopvang en Voor Werkende Moeders maken zich grote zorgen over de ontwikkelingen in de kinderopvang. De vraag is fors gedaald en het landelijk netwerk van kinderopvangvoorzieningen dreigt in...
Uit een eerste verkenning van de FNV en de Universiteit van Amsterdam blijkt dat werknemers steeds meer hinder ondervinden van technostress. De druk op werknemers om altijd bereikbaar te zijn zorgt steeds vaker voor fysieke en psycho-sociale klachten...
De bezuinigingen op de kinderopvang zijn al behaald. Verdere bezuinigingen in 2013 zijn niet langer nodig. De toekomstige uitgaven aan de kinderopvangtoeslag worden namelijk fors overschat. De sterke daling van het gebruik van de kinderopvang in de a...
Op dinsdag 4 december overhandigen kinderen een oplossing tegen de geplande bezuiniging op de kinderopvangtoeslag. Dit gebeurt op unieke en mediagenieke wijze. De overhandiging vindt plaats om 13.30 uur in de hal van de Tweede Kamer in Den Haag.
Op maandag 12 november start voor de derde keer de jaarlijkse Week van Het Nieuwe Werken (HNW). De week maakt deel uit van de campagne Het Nieuwe Werken doe je zelf! die wordt gevoerd door een coalitie van Natuur & Milieu, overheid, bedrijven en de v...
De opvang van jonge kinderen ligt zwaar onder vuur door bezuinigingen en het jojobeleid van de politiek. Het bestaande goede en dekkende netwerk aan kinderopvang dreigt hierdoor in te storten. En dat heeft nare gevolgen voor de toegankelijkheid en kw...
Via een speciale fiscale regeling wordt je lidmaatschap van de FNV nog voordeliger. Je kunt namelijk elk jaar ongeveer 40 procent van het bedrag dat je jaarlijks aan contributie betaalt terugkrijgen.
Werkenden willen dat hun werkgever ze meer ruimte geeft voor extra zorgtaken bijvoorbeeld voor hun ouders en kinderen. Mantelzorg is bij de verkiezingen een belangrijk thema voor deze groep. Dat blijkt uit de vierde Sociale Thermometer van de FNV.
Veel werknemers, 65 procent, bepalen graag zelf wanneer zij werken. Daarnaast vindt 48 procent het belangrijk om zelf de werkplek te bepalen. Veel bedrijven vullen Het Nieuwe Werken (HNW) in als plaatsonafhankelijk werken met flexibele werkplekken. M...
De Kunduz-coalitie sloopt met nieuwe bezuinigingen de kinderopvang in Nederland. De kwaliteit van de opvang en de banen van de werknemers staan op de tocht en vooral jonge moeders krijgen het moeilijk op de arbeidsmarkt. Het gejojo met de opvang moet...
