Op de werkplek

Als je werkt heb je rechten en plichten. Veel is vastgelegd in regels en wetten. De Arbeidstijdenwet regelt alles rond werktijden en vakantie. In de Arbeidsomstandighedenwet staan ‘spelregels’ om het werk veilig te maken. Maar je hebt in je werk met veel meer te maken, denk aan privacy, scholing, pesten, discriminatie of concurrentiebedingen.

lees verder

De FNV vindt dat alle werknemers op de werkvloer gelijke kansen moeten hebben op goed en gezond werk. Dat betekent dat er nog wel het een en ander geregeld moet worden, zowel op het gebied van arbeidstijden of arbeidsomstandigheden als privacy, klokkenluiden, concurrentiebedingen of scholing.

lees meer

Veel dingen op je werkplek zijn vastgelegd in wetten en regels. De Arbeidstijdenwet bijvoorbeeld regelt werktjiden, in de Arbeidsomstandighedenwet staan 'spelregels' om het werk veilig te maken.

lees verder

Artikelen

Goed opletten bij werken in de hitte Werken in hitte

Hitte op de werkplek kan gevaarlijk zijn voor de gezondheid van werknemers. Klachten over hitte komen vaak uit fabrieken, winkels of kantoren. Maar ook in de auto, trein, bus, truck of in de glastuinb...

Bekijk alle artikelen

Nieuws

FNV: Ziekmakende busjes ondanks gezondheidsklachten niet van de weg 18-6-2013 Het omstreden busje van het type Mercedes Sprinter 35

Chauffeurs van Connexxion moeten ondanks ernstige gezondheidsklachten nog steeds rijden in de busjes. Dat heeft de rechter 18 juni bepaald. In september 2011 melden chauffeurs zich bij FNV Bondgenoten...

Bekijk alle nieuwsberichten

Infowijzer onderwerpen:

Meldpunt verzuimbegeleiding

In 2012 of 2013 contact gehad met het verzuimbedrijf of de arbodienst van jouw werkgever? Dan wil de FNV graag weten hoe jij de begeleiding van jouw ziekteverzuim hebt ervaren.

Ga naar het meldpunt

Enquête ervaringen met UWV Werk.nl

De FNV doet samen met enkele samenwerkingspartners onderzoek naar de vele klachten over de UWV-website Werk.nl. Werkzoekenden vragen via Werk.nl een uitkering aan, zoeken naar werk en geven aan waar ze solliciteren. Maar ze ondervinden daarbij veel problemen. Doe je mee met onze enquête?

Lees meer en doe mee